Contrato de trabajo a prueba
Páginas: 3 (699 palabras)
Publicado: 5 de octubre de 2010
CONTRATO DE TRABAJO A PRUEBA
En la ciudad de Quito, hoy día 2009, comparece por una parte el señor (a)………………………………….. portadora de la cédula de ciudadanía No., por una parte, el señor (a) quien en adelante se le denominará “EL EMPLEADOR” y por otra el señor (a)………………………… portador de cédula de identidad …………… quien en adelante se le denominaráTRABAJADOR; quienes en forma libre y voluntaria convienen en la suscripción del presente contrato de trabajo a prueba en atención a lo previsto en el Art. 15 del Código de Trabajo, de carácterindividual, de conformidad con las cláusulas que a continuación se expresan:
PRIMERA.- El Empleador contrata los servicios personales del TRABAJADOR quien desempeñará las funciones de, en los lugares, dependencias y oficinas de la empresa sujetándose a las normas, políticas y reglamentos de ésta.
EL TRABAJADOR se compromete también a desempeñar labores afines a lanaturaleza de sus funciones cuando así lo requiera el Empleador, así como también a reemplazar temporal o definitivamente a otro trabajador, en cualquiera de los lugares dependencias y oficinas de laEmpresa, compromiso que acepta expresamente en este contrato.
Así mismo, es obligación del TRABAJADOR, cuidar y mantener en debida forma los bienes, documentos, útiles y demás objetos que le fuerenentregados para la ejecución de sus labores o que fueren puestos bajo su cuidado, responsabilizándose por aquellos daños que no provengan del uso normal y de las pérdidas o deterioro de los bienes, cuyosvalores le serán de sus haberes, previa la correspondiente comprobación.
SEGUNDA.- El Trabajador cumplirá con honorarios flexibles, lo que significa que pueden ser modificados en cualquiermomento.
La Jornada de trabajo será de cuarenta horas semanales, conforme lo determina la Ley. Por la naturaleza y modalidad especial de actividades, la jornada de trabajo podrá exceder del límite...
En la ciudad de Quito, hoy día 2009, comparece por una parte el señor (a)………………………………….. portadora de la cédula de ciudadanía No., por una parte, el señor (a) quien en adelante se le denominará “EL EMPLEADOR” y por otra el señor (a)………………………… portador de cédula de identidad …………… quien en adelante se le denominaráTRABAJADOR; quienes en forma libre y voluntaria convienen en la suscripción del presente contrato de trabajo a prueba en atención a lo previsto en el Art. 15 del Código de Trabajo, de carácterindividual, de conformidad con las cláusulas que a continuación se expresan:
PRIMERA.- El Empleador contrata los servicios personales del TRABAJADOR quien desempeñará las funciones de, en los lugares, dependencias y oficinas de la empresa sujetándose a las normas, políticas y reglamentos de ésta.
EL TRABAJADOR se compromete también a desempeñar labores afines a lanaturaleza de sus funciones cuando así lo requiera el Empleador, así como también a reemplazar temporal o definitivamente a otro trabajador, en cualquiera de los lugares dependencias y oficinas de laEmpresa, compromiso que acepta expresamente en este contrato.
Así mismo, es obligación del TRABAJADOR, cuidar y mantener en debida forma los bienes, documentos, útiles y demás objetos que le fuerenentregados para la ejecución de sus labores o que fueren puestos bajo su cuidado, responsabilizándose por aquellos daños que no provengan del uso normal y de las pérdidas o deterioro de los bienes, cuyosvalores le serán de sus haberes, previa la correspondiente comprobación.
SEGUNDA.- El Trabajador cumplirá con honorarios flexibles, lo que significa que pueden ser modificados en cualquiermomento.
La Jornada de trabajo será de cuarenta horas semanales, conforme lo determina la Ley. Por la naturaleza y modalidad especial de actividades, la jornada de trabajo podrá exceder del límite...
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