Contrato de trabajo

Dirección y Legislación de Obra Diseño de Interiores — 3° Año Dis. Federico González

CONTRATO DE TRABAJO En este resumen, vas a encontrar las nociones históricas y legales que vinimos trabajando y discutiendo en las últimas clases, y te van a servir para revisar tus apuntes de clase. No es objetivo de este curso que recuerdes la historia evolutiva del trabajo, ni nociones teóricas respecto dela evolución del Constitucionalismo. Pero una lectura atenta te ayudará a entender la diferencia entre el Contrato de Trabajo y otros contratos mediante los cuales se contratan trabajos o servicios. Poder diferenciar estos contratos te va a servir para: a) No adquirir responsabilidades que no quieras cuando ejerzas la profesión de diseñador de interiores. b) Conocer los derechos y obligaciones quesurgen de cada uno de estos contratos. Al finalizar tu lectura habrás revisado tus apuntes sobre: 1. Feudalismo y Esclavitud: Explotación del hombre por el hombre. Condiciones de trabajo infrahumanas. 2. Surgimiento del Estado Nación. 3. Constitucionalismo Liberal. 4. Constitucionalismo Social. 5. Ley de Contrato de Trabajo 6. Relación de Dependencia: Relación de Trabajo; Tipos de Subordinación.1

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Brevísima nociones en torno al trabajo del hombre Feudalismo Se denomina feudalismo a la organización social, política y económica basada en el feudo que predominó en la Europa occidental entre los siglos IX y XV. Se trataba de propiedades de terrenos cultivados principalmente por siervos, parte decuya producción debía ser entregada en concepto de "censo" (arriendo) al amo de las tierras, en la mayoría de los casos un pequeño noble (señor) nominalmente leal a un rey. Durante la Edad Media, un siervo era una persona que servía a un noble en unas condiciones, que en la actualidad se considerarían próximas a la esclavitud. El señor feudal tenía la potestad de decidir en numerosos asuntos sobre lavida de sus siervos, y sobre sus posesiones. El estatus del siervo se diferenciaba en la práctica poco del esclavo. La diferencia principal consistía en que no podía ser vendido por separado de la tierra a la que trabajaba, en general, y jurídicamente era un hombre libre. Esclavitud Esclavitud es la situación en la cual un individuo está bajo el dominio de otro, perdiendo la capacidad de disponerlibremente de sí mismo. El fenómeno de la esclavitud se remonta a las civilizaciones antiguas. Históricamente se ha demostrado que su razón de ser radica en el fortalecimiento y sostenimiento de la actividad económica, ya que normalmente los esclavos eran empleados como mano de obra. El Estado Nación El Estado Nación se crea, históricamente, mediante el tratado de Westfalia, al final de la guerrade los 30 años (1648). Mediante este tratado se acaba con el antiguo orden feudal y se da paso a organizaciones territoriales y poblacionales definidas en torno a un gobierno que reconoce sus límites espaciales, y por lo tanto, de poder.

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Si bien el estado nación surge con el Tratado de Westfalia, lasinstituciones políticas de esta entidad tienen un desarrollo que se puede rastrear hasta una maduración en 1789 (Revolución francesa). Los modelos de agrupación en torno a una autoridad central siguen dos visiones contrapuestas, pesimista y optimista, acerca del hombre en estado de naturaleza, marcadas por los trabajos filosófico-políticos de Hobbes y Rousseau, sin excluir otras tradiciones delpensamiento político: el concepto platónico de República o la Política de Aristóteles, y el funcionamiento y las políticas de la democracia ateniense y la República romana en la Edad Antigua; el empirismo de Locke; todos ellos refundidos y retomados por la Ilustración europea (primero Montesquieu y luego los enciclopedistas), así como la percepción de ejemplos de algunas experiencias políticas...