CONTRATO DE TRABAJO

Páginas: 4 (905 palabras) Publicado: 23 de marzo de 2015
CONTRATO INDIVIDUAL DE TRABAJO
CONTRATO INDIVIDUAL DE TRABAJO

  
    En la ciudad de Lambaré, República del Paraguay, a los ... días del mes de …… del año dos mil quince, por una parte BEMOTION  con domicilio en LAMBARÉ representado por el Sr. Raúl Armando Molina Gorosito, en su carácter de propietario, denominada en adelante Gerente General, y por la otra el Sr. ………………………., de … años de edad,de nacionalidad Paraguaya, de estado civil soltero, con C.I. Nro. ……………………….., quien fija domicilio a los efectos del presente contrato en la casa de las calles ………………………….., en adelante denominadoGerente de eventos por la que convienen en celebrar el presente contrato individual de trabajo conforme a las siguientes cláusulas:
CLAUSULA PRIMERA:  Teniendo en cuenta el tipo de trabajo acordado laforma de contrato será a Destajo (o sea para la remuneración se tomará como base una unidad de obra), e igualmente “EL TRABAJADOR”  se obliga a desempeñar las labores que tengan relación directa oindirecta con los mismos, o las que le fueren encomendadas en la forma y término dispuesto por “EL EMPLEADOR”.-
CLAUSULA SEGUNDA:  el lugar de prestación de servicios será en el local de la firma………………………….. o donde la naturaleza del servicio o labor que desarrolla “EL TRABAJADOR” deba trasladarse a pedido de “la firma” o por las necesidades propias de la clase de trabajo que este desempeña a criterio de “LA FIRMA……………………………..”.-
CLAUSULA TERCERA:  el trabajador se desempeñará en la Sección  MOLINO: (granos, especias, medicinales, y productos varios) el trabajador percibirá la suma de ……………. gs. por kilo de producto molinado.--CLAUSULA CUARTA:: el trabajador deberá entregar los productos  con la   calidad correspondiente, caso contrario será rechazado por el empleador y así mismo en caso de daño ocasionado por el trabajadora los productos, este responderá por los perjuicios ocasionados por su negligencia.—
CLAUSULA QUINTA: en caso de comprobarse la mala intención del trabajador en...
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