Contrato De Trabajp
TRABAJADORA DE CASA PARTICULAR
En Antofagasta a 15 de junio del año 2012, entre XXXXXXXXXXXXX del RUT. XXXXXXXXXX de profesiónXXXXXXXXXXXXcon domicilio enXXXXXXXXXXXXXX 1 comuna de XXXXXX, región de XXXXXXXXXX, en adelante “el empleador”, por una parte, y doña XXXXXXXXXXXXXCedula de identidad para extranjeros RUT. N° XXXXXXXXXXX, con domicilio en calle………………………N° ………, comuna de Antofagasta, región Antofagasta, de nacionalidad boliviana, en adelante “el trabajador”, por otra parte, se conviene un contrato de trabajo cuyas cláusulas son las siguientes:
PRIMERO.- De lanaturaleza de los servicios. La trabajadora se obliga a desempeñar trabajos de asistencia propios o inherentes al hogar, de acuerdo a las instrucciones que al efecto sean impartidas por el empleador. Enespecial deberá ocuparse del aseo, preparación de los alimentos y labores similares. El trabajador queda obligado a cumplir leal y correctamente con todos los deberes que le impongan este instrumentoo aquellos que se deriven de las funciones y cargo. Del mismo modo el trabajador se obliga a desempeñar en forma eficaz, las funciones y el cargo para el cual ha sido contratado, empleando para ellola mayor diligencia y dedicación.
SEGUNDO.- Del lugar o ciudad en que han de prestarse los servicios. Los servicios serán prestados en el domicilio del empleador ubicado en calle XXXXXXXXXXXXXXXXX,comuna de Antofagasta, región de Antofagasta.
TERCERO.- Del monto, forma y período de pago de las remuneraciones. El trabajador tendrá derecho a percibir las siguientes prestaciones a título deremuneración: a) Sueldo ascendente a $240.000.- Las remuneraciones se pagarán por períodos mensuales vencidos, el último día hábil de cada mes. De las sumas anteriores se deducirán los impuestos quelas graven, las cotizaciones de seguridad social y otras, en conformidad a lo establecido en el artículo 58 del Código del Trabajo.
CUARTO.- De otras prestaciones. El empleador se...
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