CONTRATO INDIVIDUAL DE TRABAJO CAREGIVER

CONTRATO INDIVIDUAL DE TRABAJO POR TIEMPO INDETERMINADO

Celebrado por una parte por el C. __________________, por su propio derecho y por la otra la Empresa denominada PEOPLE SOLUTION CEYTER, S.A. DE C.V. representada por su apoderado legal el C. JUAN PABLO TORRES MORENO.

Es intención de las partes facilitar la interpretación de este pacto, por lo que hacen las siguientes:

D E C L A R A C I ON E S

I.- Declara el C. _______________, que en lo sucesivo en el cuerpo de este Contrato se denominará “Trabajador” que:

a).- Es originario de ______________.
b).- Nació el ____ de _____ de ______.
c).- De nacionalidad ________________.
d).- Sexo _____________-.
e).- Con domicilio particular el ubicado en: ______________________________.

II.- Declara PEOPLE SOLUTION CEYTER, S.A. DE C.V. queen lo sucesivo en el cuerpo de este Contrato se denominará “Patrón” que:

a) Es una Sociedad Mercantil, debidamente constituida de conformidad a las leyes mexicanas, según consta en Escritura Publica No. 59,965, de fecha 02 de Octubre de 2012, pasada ante la Fe del Lic. Roberto Courtade Bevilacqua, Notario Público No. 132, del Distrito Federal.

b) Que el C. Juan Pablo Torres Moreno, cuenta contodas las facultades para obligar a su representada en los términos del Instrumento Notarial descrito en el inciso anterior, mismas que no le han sido revocadas ni modificadas a la fecha.

c) Que tiene su domicilio en calle Insurgentes Sur No. 105, Piso 14 B, Col. Juárez, Delegación Cuauhtémoc, Distrito Federal.

d) Que entre sus actividades están dedicarse a prestar a personas físicas y moralestoda clase de servicios de consultoría y asesoría, así como realizar estudios en materia económica, administrativa, financiera, técnica, industrial, contable y legal; prestar servicios profesionales en las áreas de derecho fiscal, mercantil, laboral, civil, penal, corporativo, migratorio, seguridad social y otras, además de prestar en materia contable, fiscal, financiera, administrativa,capacitación de personal y la realización de actos jurídicos y contratos que se requieran para dicho fin.

En virtud de lo declarado y para el logro de las finalidades que las partes proponen, el Contrato Individual de Trabajo por Tiempo Indeterminado lo sujetan al tenor de las siguientes:

C L Á U S U L A S

PRIMERA.- Los contratantes se reconocen expresamente la personalidad con que se ostentan para todoslos efectos legales a que haya lugar.

SEGUNDA.- El Trabajador manifiesta bajo protesta de decir verdad que tiene los conocimientos y capacidades suficientes, así como la práctica e interés necesarios para el desempeño del trabajo que ha solicitado.

TERCERA.- El Patrón manifiesta por su parte tener las facultades legales para obligarse a lo pactado en el presente Contrato.

CUARTA.- EsteContrato se celebra por Tiempo Indeterminado y sólo podrá modificarse, rescindirse o terminarse en los casos establecidos por la Ley Federal del Trabajo.

QUINTA.- Las partes acuerdan en establecer por medio de este Contrato un periodo de prueba de treinta días, durante el cual, el Patrón puede rescindirlo sin responsabilidad alguna. El Trabajador queda obligado a someterse a las pruebas o exámenesnecesarios señalados por el patrón, durante este periodo.

SEXTA.- Las partes acuerdan que la labor a desempeñar por parte del trabajador consistirá en la de Gerontocuidador en términos de las obligaciones y responsabilidades que se indican en la cláusula decimonovena del presente. El Trabajador se obliga a ejecutar su actividad laboral con la intensidad, cuidado y esmero apropiados al puesto bajo ladirección, dependencia y subordinación de PEOPLE SOLUTION CEYTER, S.A. DE C.V., así como a cumplir las órdenes e instrucciones que reciba en todo lo concerniente al trabajo realizado.

SÉPTIMA.- El Trabajador y el Patrón convienen en que éste cuenta con la facultad de cambiar a El Trabajador de lugar o actividad, siempre y cuando se le respete categoría y salario. El Trabajador se compromete a...