CONTRATO LABORAL

Páginas: 3 (713 palabras) Publicado: 9 de abril de 2015
CONTRATO LABORAL A TÉRMINO FIJO INFERIOR A UN AÑO



CIRO MAURICIO CRISPIN ORTIZ, identificado con Cedula de Ciudadanía No. 19.492.996, actuando como representante legal de ENTRA LTDA identificadocon el NIT. No.800.229.108-3, domiciliado en Bucaramanga (Santander), quien en adelante se denominara EMPLEADOR y CLAUDIA PATRICIA CORZO GONZALEZ identificada con cédula de ciudadanía No. 63.515.553,residente en Bucaramanga (Santander), quien en adelante se denominará TRABAJADOR, acuerdan celebrar el presente CONTRATO INDIVIDUAL DE TRABAJO A TÉRMINO FIJO, por un periodo de SEIS que se regirá porlas siguientes cláusulas: PRIMERA.- OBJETO: El EMPLEADOR contrata los servicios personales del TRABAJADOR, para LIQUIDACION DE NOMINA y los que se deriven de estas labores. PARÁGRAFO.- El TRABAJADORacepta los cambios de labores decididos por el EMPLEADOR siempre que sus condiciones laborales se mantengan. SEGUNDA.- INICIACIÓN Y JORNADA DE TRABAJO: El TRABAJADOR iniciará labores a partir de 02 deJunio de 2014, con una jornada laboral ordinaria de Lunes a Viernes de 8:00am a 12:00pm y 2:00pm a .6:00 pm (b), que se podrán distribuir de la forma permitida por el artículo 164 del CódigoSustantivo del Trabajo. TERCERA.- LUGAR DE TRABAJO: El lugar de trabajo será en ENTRA LTDA ubicada en la Avenida Quebrada Seca 33 108 en la ciudad de Bucaramanga, y puede ser modificado por acuerdo entre laspartes, siempre que las condiciones laborales del trabajador no sufran desmejora o se disminuya su remuneración o le cause perjuicio. CUARTA.- SALARIO: El TRABAJADOR devengará OCHOCIENTOS MIL PESOS.M/C ($ 800.000), pagaderos en QUINCENAS (c), que incluye la remuneración de los descansos dominicales y festivos. QUINTA.- OBLIGACIONES: El TRABAJADOR deberá cumplir con las siguientes obligaciones:a) Colocar al servicio del EMPLEADOR su capacidad normal de trabajo, de manera exclusiva en el desempeño de las funciones encomendadas y en las labores conexas, según ordenes e instrucciones del...
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