CONTRATO

CONTRATO INDIVIDUAL DE TRABAJO que celebran por una parte CLÍNICA MONSERRAT VALADEZ, SOCIEDAD CIVIL, representada en este acto por la señorita DOÑA CLEMENCIA GARCÍA SÁNCHEZ a quien en lo sucesivo se le denominará EL PATRÓN y por la otra REYNA PATRICIA ESCUTIA RÍOS en lo sucesivo se le denominará EL TRABAJADOR, al tenor de las siguientes declaraciones y cláusulas.

D E C L A R A C I O N E SI.- Declara EL PATRÓN por conducto de su Representante:

a) Que es una sociedad civil legalmente constituida conforme a las leyes de la República Mexicana.

b) Que tiene como objeto social, entre otros: dar asistencia médica así como proporcionar consultas médicas a personas de bajos recursos, entre otros.

c) Que requiere de los servicios de personal apto para el desarrollo de susactividades, y de modo especial para el puesto o funciones de RECEPCIONISTA.

d) Que su domicilio para todo lo concerniente al presente contrato es el ubicado en la Calle TIZAYUCA No. 26, COLONIA MICHOACANA, C.P. 15250, DELEGACIÓN VENUSTIANO CARRANZA, MÉXICO, DISTRITO FEDERAL, en esta ciudad de México.

II.- Declara EL TRABAJADOR:

a) Que su nombre completo es REYNA PATRICIA ESCUTIA RÍOSde nacionalidad mexicana y que su domicilio es el ubicado en CALLE FRESNILLO No. 20, COLONIA MICHOACANA, DELEGACIÓN VENUSTIANO CARRANZA, MÉXICO DISTRITO FEDERAL 15250

b) Que tiene la capacidad y aptitudes para desarrollar el objeto de la sociedad referido en las declaraciones hechas por EL PATRÓN.

c) Que está de acuerdo en desempeñar los requerimientos de la sociedad civil y en plasmar lascondiciones generales de trabajo sobre las cuales prestará sus servicios personales.

C L Á U S U L A S
Duración
PRIMERA.- La relación de trabajo será por tiempo indeterminado, atendiendo a las necesidades de EL PATRÓN y de conformidad con las características del puesto y perfil del mismo, y sólo podrá ser modificada, suspendida, rescindida o terminada de conformidad a lo establecido en elartículo 35 de la Ley Federal del Trabajo, o por alguna de las causales establecidas en la Ley Federal del Trabajo o bien, por voluntad de ambas partes.

Servicios a prestar
SEGUNDA.- EL TRABAJADOR se obliga a prestar de forma ÚNICA Y EXCLUSIVA a EL PATRÓN, bajo su dirección y dependencia, sus servicios personales durante la Jornada de Trabajo, en el puesto de RECEPCIONISTA, debiendo cubrir losrequisitos del perfil para ese puesto y cumplir con las obligaciones y servicios impuestos acordes a la actividad del puesto señalado y realizar las actividades señaladas por EL PATRÓN y que sean similares y compatibles con la fuerza, aptitud y capacidad de EL TRABAJADOR, quien se obliga a desempeñar su labor con la intensidad, cuidado, honradez y esmero apropiados al trabajo encomendado. Susactividades consistirán principalmente en recibir a las personas que lleguen al establecimiento, enterarse de lo que desea el visitante, proporcionarle la información requerida, anunciarlo y/o conducirlo ante la persona indicada. Atender las llamadas telefónicas, tomar y pasar recados, llevar registro de visitantes, recibir la correspondencia, documentos a revisión, escribir a máquina y otras laboressimples de oficina, pudiendo EL PATRÓN solicitar se lleven a cabo actividades diversas pero acordes con la capacidad y aptitud del trabajador.

TERCERA.- Las partes convienen que en caso de que “EL TRABAJADOR” engañe a “EL PATRÓN” en cuanto a lo manifestado en sus declaraciones marcadas con las letras b y c, es decir, que no demuestre la capacidad y aptitudes manifestadas para desarrollar laactividad para la que es contratado, “EL PATRÓN” podrá dar por rescindida la relación laboral sin responsabilidad alguna, dentro de un plazo de 30 días naturales contados a partir de la firma de este contrato.

Centro de Trabajo
CUARTA- EL TRABAJADOR se obliga a prestar sus servicios para EL PATRÓN, en el centro de trabajo ubicado en Calle TIZAYUCA No. 26, COLONIA MICHOACANA, C.P. 15250,...