contrato

Páginas: 6 (1450 palabras) Publicado: 25 de febrero de 2014
CONTRATO INDIVIDUAL DE TRABAJO

En la ciudad de ____________, D.F a ________ del mes de __________________ del año ______ los que suscriben este instrumento, la negociación denominada (Nombre del Negocio)“_____________________________________________” representada por C. (Dueño del negocio) __________________________________________, a quien en lo sucesivo se le denominará "El Patrón” y porla otra el C. ____________________________________ a quién en lo sucesivo se le denominará "El Trabajador".-

Este instrumento se celebra en términos de lo dispuesto por los artículos 24, 25, 35, 37 y demás relativos y aplicables de la Ley Federal del Trabajo, sujetándolo a las declaraciones cláusulas siguientes:


D E C L A R A C I O N E S

DECLARA EL PATRON:


PRIMERA: Que surepresentada es una negociación constituida conforme a las leyes nacionales vigentes, registrada ante las instituciones e instancias correspondientes para su legal funcionamiento.

SEGUNDA: Que el objeto de su representada es el de ofrecer -entre otros servicios- el de (Describir brevemente el objeto de los servicios de la empresa)_______________________________________________________________________________________________________________________________________________________________ .

TERCERA: Que tiene su domicilio principal en el inmueble marcado con el número_______ en las calles de ____________________ y ______________________ de esta ciudad. (Lugar en donde se prestara el servicio)
CUARTA: Que con motivo de su objeto social, el patrón requiere de los servicios deltrabajador por un período comprendido de _________ meses (no podrá ser de mas de un año), del___________ de ______________ de ___________ al _______ de _____________ de ______________, para desempeñar el puesto de (Determinar el puesto que el trabajador desarrollará) ____________________________________, realizando las actividades que se describen en la cláusula respectiva de este contrato.
QUINTA:Que la causa de la temporalidad del contrato, está determinada principalmente por la instalación de la empresa en esta ciudad, la que requiere de verificar la rentabilidad y factibilidad para su establecimiento definitivo, así como la necesidad de realizar la más amplia difusión y posicionamiento de su marca en el mercado propio de su objeto social o giro comercial. Asimismo, requiere de realizarlas tareas de reclutamiento selección y contratación de personal para sus diversas áreas de operación y funcionamiento y realizar las actividades de capacitación adiestramiento y habilitación del personal. Para ello la empresa ha instrumentado un programa operativo, de orden técnico, y de mercadotecnia respectivamente en el que se comprenden alguna o algunas de las áreas o departamentos en el que sedesempeñará el trabajador, de quién la empresa durante el tiempo contratado deberá verificar la preparación escolar o referencias hechas por el trabajador relacionadas a su preparación, aptitudes capacidad o facultades para el desempeño de su trabajo.- Para todo lo anterior, la empresa a considerado que requiere de una temporalidad de tres meses tiempo en el cual estima llevara a cabo lasactividades antes señalada y podrá determinar su establecimiento definitivo, motivo por el cual requiere por ese periodo de tiempo los servicios laborales del trabajador que con este instrumento se contratan.-
DECLARA EL TRABAJADOR:

PRIMERA: Llamarse (Nombre del trabajador) _________________________, contar con una edad de _______ años, de nacionalidad _______________, y tener su domicilio en________________________________________________________________________________________________________________________________________________ .
SEGUNDA: Que no sostiene ni ha sostenido diverso contrato alguno, ni laboral, ni civil, ni de ninguna otra especie con el empleador, por lo que de darse alguna de las causales de rescisión que prevé la Ley Federal del Trabajo en su artículo 47, o bien...
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