CONTROL INTERNO DE EFECTIVO

Introducción
La importancia de tener un buen sistema de control interno en las organizaciones, se ha incrementado en los últimos años, esto debido a lo práctico que resulta al medir la eficiencia yla productividad al momento de implantarlos; en especial si se centra en las actividades básicas que ellas realizan, pues de ello dependen para mantenerse en el mercado.
Es bueno resaltar, que laempresa que aplique controles internos en sus operaciones, conducirá a conocer la situación real de las mismas, es por eso, la importancia de tener una planificación que sea capaz de verificar que loscontroles se cumplan para darle una mejor visión sobre su gestión.
Por consiguiente, el control interno comprende el plan de organización en todos los procedimientos coordinados de manera coherente alas necesidades del negocio, para proteger y resguardar sus activos, verificar su exactitud y confiabilidad de los datos contables, así como también llevar la eficiencia, productividad y custodia enlas operaciones para estimular la adhesión a las exigencias ordenadas por la gerencia. De lo anterior se desprende, que todos los departamentos que conforman una empresa son importantes, pero, existendependencias que siempre van a estar en constantes cambios, con la finalidad de afinar su funcionabilidad dentro de la organización.









Control interno
Es un plan de organización detodos los métodos coordinados con la finalidad de Proteger los activos, Verificar la exactitud y confiabilidad de la información financiera y Promover la eficiencia de las operaciones.
Normas delcontrol interno del efectivo
 Separar las funciones de manejo de efectivo de las funciones de registro del efectivo.
 Depositar diariamente el dinero que ingresa a la empresa.
 Efectuar pagosmayores mediante cheques.
 Establecer firmas conjunta para movilizar las cuentas bancarias.
 Efectuar mensualmente las conciliaciones bancarias.
 Establecer un fondo fijo de caja chica para los...