Control Interno
Páginas: 4 (908 palabras)
Publicado: 30 de mayo de 2012
Control interno
Concepto y Definición del control interno
El control interno es un proceso llevado a cabo por las personas de una organización, diseñado con el fin de proporcionar un grado deseguridad "razonable" para la consecución de sus objetivos.
Es el proceso realizado por el consejo de administración, los ejecutivos u otro personal, diseñado para ofrecer una seguridad razonablerespecto al logro de los objetivos en las categorías de eficacia y eficiencia de las operaciones, confiabilidad de los informes financieros y cumplimiento de las leyes y regulaciones aplicables.
Elcontrol interno: Es de importancia para la estructura administrativa contable de una empresa . Esto asegura que tanto son confiables sus estados contables, frente a los fraudes y eficiencia y eficaciaoperativa.
El control interno: es una función que tiene por objeto salvaguardar y preservar los bienes de la empresa, evitar desembolsos indebidos de fondos y ofrecer la seguridad de que no secontraerán obligaciones sin autorización.
Define Control interno: “El sistema conformado por un conjunto de procedimientos (reglamentaciones y actividades) que interrelacionadas entre sí, tienen porobjetivo proteger los activos de la organización.
El Control Interno es un proceso que lleva a cabo la Alta Dirección de una organización y que debe estar diseñado para dar una seguridad razonable,en relación con el logro de los objetivos previamente establecidos en los siguientes aspectos básicos: Efectividad y eficiencia de las operaciones; confiabilidad de los reportes financieros ycumplimiento de leyes, normas y regulaciones, que enmarcan la actuación administrativa.
Entre los objetivos del control interno tenemos
• Proteger los activos de la organización evitando pérdidaspor fraudes o negligencias.
• Asegurar la exactitud y veracidad de los datos contables y extracontables, los cuales son utilizados por la dirección para la toma de decisiones.
• Promover la...
Concepto y Definición del control interno
El control interno es un proceso llevado a cabo por las personas de una organización, diseñado con el fin de proporcionar un grado deseguridad "razonable" para la consecución de sus objetivos.
Es el proceso realizado por el consejo de administración, los ejecutivos u otro personal, diseñado para ofrecer una seguridad razonablerespecto al logro de los objetivos en las categorías de eficacia y eficiencia de las operaciones, confiabilidad de los informes financieros y cumplimiento de las leyes y regulaciones aplicables.
Elcontrol interno: Es de importancia para la estructura administrativa contable de una empresa . Esto asegura que tanto son confiables sus estados contables, frente a los fraudes y eficiencia y eficaciaoperativa.
El control interno: es una función que tiene por objeto salvaguardar y preservar los bienes de la empresa, evitar desembolsos indebidos de fondos y ofrecer la seguridad de que no secontraerán obligaciones sin autorización.
Define Control interno: “El sistema conformado por un conjunto de procedimientos (reglamentaciones y actividades) que interrelacionadas entre sí, tienen porobjetivo proteger los activos de la organización.
El Control Interno es un proceso que lleva a cabo la Alta Dirección de una organización y que debe estar diseñado para dar una seguridad razonable,en relación con el logro de los objetivos previamente establecidos en los siguientes aspectos básicos: Efectividad y eficiencia de las operaciones; confiabilidad de los reportes financieros ycumplimiento de leyes, normas y regulaciones, que enmarcan la actuación administrativa.
Entre los objetivos del control interno tenemos
• Proteger los activos de la organización evitando pérdidaspor fraudes o negligencias.
• Asegurar la exactitud y veracidad de los datos contables y extracontables, los cuales son utilizados por la dirección para la toma de decisiones.
• Promover la...
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