Controles numericos

CONTROLES
Actualmente están establecidos dos tipos de soluciones para reducir la magnitud de los factores de riesgo:

• Controles Administrativos: Que reducen significativamente la exposición a factores de riesgo mediante modificaciones a la forma en que se desempeñan las tareas.
• Controles de Ingeniería: Cambios físicos a la tarea que controlan la exposición a riesgos.

Factoresde importancia en el diseño de controles, factores que afectan la eficacia de los controles

• Los conmutadores, las palancas y los botones y manillas de control deben estar fácilmente al alcance del operador de una máquina que se halle en una posición normal, tanto de pie como sentado.
• Seleccione los controles adecuados a la tarea que haya que realizar.
• Diseñe o rediseñe los controles paralas operaciones que exijan el uso de las dos manos.
• Los disparadores deben ser manejados con varios dedos, no sólo con uno.
• Los controles de emergencia y los que se utilizan para operaciones normales.
• Diseñe los controles de manera que se evite la puesta en marcha accidental.
• Es importante que los procedimientos para hacer funcionar los controles se puedan entender fácilmenteutilizando el sentido común.

Unas herramientas manuales diseñadas incorrectamente, o unas herramientas que no se ajusten a cada trabajador o tarea pueden tener consecuencias negativas en la salud y disminuir la productividad del trabajador.
Para evitar problemas de salud y mantener la productividad del trabajador, hay que diseñar las herramientas manuales de manera que se ajusten a la persona y a lastareas que ésta habrá de realizar.

Es preciso diseñar los interruptores, las palancas y los botones o manillas de control teniendo presente al trabajador y las tareas que éste habrá de realizar

Factores Que Afectan La Eficacia De Los Controles

Los medios de trabajo (o elaboración) son utilizados para realizar tareas, accionadas directamente por el usuario con las manos o con los pies,como es el caso de los comandos de dispositivos, mandos de máquinas o instalaciones, herramientas, etc., hay que tener en cuenta la conformación o diseño (elección en la mayoría de los casos), ergonómica. Las herramientas de trabajo necesitan por sobre el resto, un estudio profundo, dado que pese al avance de la automatización, las manos siguen siendo para el hombre (todavía) su principal fuente detrabajo, esto se corrobora si se analiza conscientemente la cantidad de veces y tiempo que uno las utiliza en el transcurso del día.

Al hacer un análisis sobre lo que ocurre en el uso de las palancas, pedales, perillas, mangos, empuñaduras, es decir, los elementos que interactúan con las extremidades del hombre, uno se ve obligado a estudiar las distintas formas de aferrarse a los medios deelaboración (como está realizado el acople), según lo expresan Solf y Rieger en una publicación del año 1970, el diámetro correcto de asir, en el caso de tomar al elemento en forma envolvente, depende de:

1- El tipo de material con que está construido el sector de sujeción.
2- La forma del sector de sujeción.
3- Las dimensiones.
4- El tamaño de la mano.
5- Dirección de la fuerza,(giro a la derecho o a la izquierda, o tracción, etc.).
6- La postura de la mano (en arrastre de fricción, en arrastre de forma, etc.).

Existen varias formas de sujetar las herramientas en base al uso o al diseño, estas son:
• Empuñando.
• Aferrando
• Contacto

Función de los controles, controles manuales y de pie

El puesto de trabajo para trabajadores de pie

A continuaciónfiguran algunas directrices que se deben seguir si no se puede evitar el trabajo de pie:
• Si un trabajo debe realizarse de pie, se debe facilitar al trabajador un asiento o taburete para que pueda sentarse a intervalos periódicos.
• Los trabajadores deben poder trabajar con los brazos a lo largo del cuerpo y sin tener que encorvarse ni girar la espalda excesivamente.
• La superficie...