Convenio Panrico

Páginas: 32 (7798 palabras) Publicado: 19 de abril de 2012
Consejería de Empleo y Formación

4244 Resolución de 31-03-2008, de la Dirección General de Trabajo, por la que se dispone la inscripción en el Registro y publicación del Convenio Colectivo de Trabajo para Panrico, S.A. EXP. 200844110006.

Visto el expediente de Convenio Colectivo de Trabajo, y de conformidad con lo establecido en el Artículo 90 del Real Decreto Legislativo 1/1995, de 24de marzo, Texto Refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores (BOE n.º 75, de 28.03.1995) y en el Real Decreto 1040/1981, de 22 de mayo, Registro y Depósito de Convenios Colectivos de Trabajo (BOE n.º 135, de 06.06.1981).
Resuelvo:
Primero.- Ordenar la inscripción en el correspondiente Registro de este Centro Directivo, del Convenio Colectivo de Trabajo de Panrico, S.A. (Código deConvenio número 3002752) de ámbito Empresa, suscrito con fecha 29-01-2008 por la Comisión Negociadora del mismo, con notificación a la misma.
Segundo.- Disponer su publicación en el «Boletín Oficial de la Región de Murcia».
Murcia a 31 de marzo de 2008.—El Director General de Trabajo. Por delegación de firma, el Subdirector General de Trabajo (Resolución de 01.10.2007), Pedro Juan González Serna.Convenio Colectivo de Empresa Panrico S.L.U.
Centro de Producción de Murcia
Capítulo I Disposiciones Generales
Art. 1 Ámbito de aplicación
Art. 2 Ámbito temporal
Art. 3 Denuncia y prórroga
Art. 4 Derecho supletorio
Art. 5 Compensación y absorción
Art. 6 Condiciones más beneficiosas
Art. 7 Vinculación a la totalidad
Art. 8 Comisión paritaria
Capítulo II Empleo y contratación
Art. 9Contratación indefinida en jornada flexible
Art. 10 Periodo de prueba
Art. 11 Copia básica del contrato de trabajo
Art. 12 Extinción de contratos por circunstancias de la producción
Art. 13 Empresas de trabajo temporal
Capítulo III Organización del trabajo
Art. 14 Organización del trabajo
Art. 15 Categorías profesionales
1.- Titulados
2.- No Titulados
3.- Proceso de datos
4.- Control deCalidad
5.- Administrativos
6.- Subalternos
7.- Obreros
8.- Producción
Art. 16 Multas de tráfico
Art. 17 Movilidad funcional
Capítulo IV Jornada de trabajo y descansos
Art. 18 Jornada de trabajo y descansos
Art. 19 Horario de trabajo
Art. 20 Vacaciones
Art. 21 Horas Extraordinarias
Art. 22 Calendario laboral
Art. 23 Licencias
Página 12411
Número 92
Lunes, 21 de abril de 2008
BOLETÍNOFICIAL DE LA REGIÓN DE MURCIA
Capítulo V Suspensión del contrato de trabajo
Art. 24 Excedencias
Capítulo VI Salarios
Art. 25 Retribuciones, complementos e incremento salarial.
Incrementos y revisiones salariales.
1.- Salario Base
2.- Plus convenio
3.- Complemento personal antigüedad
4.- Pagas Extraordinarias
5.- Plus de Asistencia
6.- Plus domingos y festivos7.- Plus de nocturnidad
8.- Incentivo para la Mejora de la Productividad
9.- Complemento trabajos penosos e insalubres
Percepciones extrasalariales
1.- Dietas y gastos de locomoción
2.- Plus unificado transporte y limpieza de ropa
3.- Incentivo para la reducción de absentismo
Capítulo VII Promoción y formación profesional
Art. 26 Promoción profesional (ascensos)Art. 27 La formación profesional en la empresa
Capítulo VIII Derechos Colectivos y Beneficios Sociales
Art. 28 Derechos sindicales
Art. 29 Comité de Empresa
Art. 30 Incapacidad Temporal
Art. 31 Indemnización por muerte o invalidez
Art. 32 Ayuda por jubilación
Art. 33 Ayuda escolar
Art. 34 Premio a la Constancia
Capítulo IX Seguridad y salud laboral
Art. 35Prendas de trabajo
Art. 36 Vigilancia de la salud
Art. 37 Carné de manipulador de alimentos
Capítulo X Régimen disciplinario
Art. 38 Faltas y sanciones
1.º) Faltas
a) Faltas Leves
b) Faltas Graves
c) Faltas Muy graves
2.º) Sanciones
a) Faltas leves
b) Faltas Graves
c) Faltas Muy Graves
Capítulo XI Interpretación del convenio y resolución de conflictos...
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