convenio termiancjon laboral

CONVENIO DE TERMINACIÓN LABORAL QUE CELEBRAN POR UNA PARTE LUZASA, S.A. DE C.V. REPRESENTADA POR EL LIC. LUIS HUMBERTO ZERMEÑO CALDERÓN EN SU CARÁCTER DE REPRESENTANTE LEGAL EN ADELANTE LA “EMPRESA” Y POR LA OTRA PARTE LA C. LIZETT GABRIELA GÓMEZ HUIDOBRO, EN ADELANTE LA “EMPLEADA” AL TENOR DE LAS DECLARACIONES Y CLÁUSULAS SIGUIENTES.

DECLARACIONES


1.- LA “EMPLEADA”, manifiesta y haceconstar que el seis de Agosto del año dos mil trece, empezó a prestar sus servicios para el patrón LUZASA, S.A. de C.V., desempeñando a últimas fechas el puesto de AUXILIAR ADMINISTRATIVO percibiendo como último salario base diario la cantidad de $133.33 (CIENTO TREINTA Y TRES PESOS 33/100 M.N.], y laborando con una jornada legal y ordinaria de trabajo comprendida de las 9:00 a las 18:00 horas delunes a viernes, disfrutando de una hora intermedia diaria para comidas y/o descansos fuera del centro de trabajo y los días sábado de las 9:00 a las 14:00 horas, gozando con el descanso del día domingo de cada semana.

II.- Continúa declarando LA “EMPLEADA”, que durante el tiempo que prestó sus servicios a LUZASA, S.A. de C.V., siempre me fueron cubiertas todas y cada una de las prestaciones a quetenía derecho conforme a la Ley.

III.- Declara la EMPRESA a través de su representante legal el Lic. LUIS HUMBERTO ZERMEÑO CALDERÓN, tiene facultades suficientes para representarla y obligarla en los términos de este convenio, según consta en la escritura pública No. 13,212 de fecha 11 de ABRIL del 2003, otorgada ante el notario publico No 199 del Distrito Federal, Lic ANTONIO ROSADO SÁNCHEZmanifestando que las facultades otorgadas en la escritura antes mencionada no le han sido revocadas ni parcialmente limitadas.

IV - Declara la “EMPRESA” que es verdad lo declarado por LA “EMPLEADA”

Atento a lo anterior las partes celebran el presente convenio con las siguientes cláusulas.

CLAUSULAS

PRIMERA.- Ambas partes manifiestan su conformidad en dar por terminada voluntariamente larelación laboral que de manera exclusiva los vinculaba en términos del artículo 53, fracción 1 de la Ley Federal del Trabajo, con efectos a partir del día dos de marzo del año dos mil trece, por lo que las partes dan por terminado el Contrato de Trabajo que les unía y por extinguidas las obligaciones recíprocas que con motivo del contrato existían, liberando a la EMPLEADA a la EMPRESA de todaresponsabilidad sin reservarse algún derecho.






Adicionalmente, la C. LIZETT GABRIELA GÓMEZ HUIDOBRO manifiesta que le fueron extendidas por parte del Instituto Mexicano del Seguro Social, tres Certificados de Incapacidad: el primero de ellos con fecha de expedición 15 de febrero del 2013, número KZ 870582, por tres días de Incapacidad a partir de 15 de febrero de 2013; el segundoCertificado con número KZ 896462, expedido el día 19 de febrero del año 2013 por siete días a partir del 18 de febrero de 2013 y el tercero de los Certificados con numero KZ 870585 expedido el día 25 de febrero del año en curso por tres días a partir del 15 de febrero de 2013, según se desprende de los certificados que entregó a mi mandante y que en su momento el IMSS determinará lo conducente, haciendoconstar la EMPLADA que al 2 de marzo del dos mil trece ya no se encuentra Incapacitada por parte de dicho Instituto.

y asiéndolo del conocimiento a la EMPRERSA para su valoración.

SEGUNDA.- EMPRESA y EMPLEADA en este acto cumplimentan este convenio, entregando la EMPRESA al EMPLEADA, la cantidad de: $1,984.93 (MIL NOVECIENTOS OCHENTA Y CUATRO PESOS 93/100 M.N.), como pago en los términosde la cláusula PRIMERA del presente convenio y como liquidación total de cualquier prestación a la que hubiere tenido derecho a recibir la EMPLEADA, con motivo de la prestación de sus servicios o la terminación voluntaria de su Contrato Individual de Trabajo. Dentro de la cantidad antes mencionada queda íntegramente cubierto el pago de los siguientes conceptos: $235.61 por concepto de aguinaldo...