Convention

Convención sobre los derechos de las personas
con discapacidad
Preguntas y respuestas

Preguntas introductorias
¿Cuáles son los derechos humanos de las personas con discapacidad?
Todos los miembros de la sociedad tienen los mismos derechos humanos, que
incluyen derechos civiles, culturales, económicos, políticos y sociales. Entre estos
derechos están los siguientes:
• Igualdad ante la ley sindiscriminación
• Derecho a la vida, la libertad y la seguridad de la persona
• Igual reconocimiento ante la ley y capacidad jurídica
• Protección contra la tortura
• Protección contra la explotación, la violencia y el abuso
• Derecho al respeto de la integridad física y mental
• Libertad de desplazamiento y nacionalidad
• Derecho a vivir en la comunidad
• Libertad de expresión y de opinión
• Respetode la privacidad
• Respeto del hogar y de la familia
• Derecho a la educación
• Derecho a la salud
• Derecho al trabajo
• Derecho a un nivel de vida adecuado
• Derecho a participar en la vida política y pública
• Derecho a participar en la vida cultural
Todas las personas con discapacidad tienen derecho a gozar, sin discriminación
alguna, de todos sus derechos. Ello incluye el derecho a no servíctima de
discriminación por motivos de discapacidad, así como por cualquier otro motivo
como la raza, el color, el sexo, el idioma, la religión, la opinión política o de
cualquier otra índole, el origen nacional o social, el patrimonio, el nacimiento, o
cualquier otra condición.

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¿Qué es la Convención sobre los derechos de las personas con discapacidad?
La Convención sobre losderechos de las personas con discapacidad es un
tratado internacional en el que se recogen los derechos de las personas con
discapacidad así como las obligaciones de los Estados Partes en la Convención de
promover, proteger y asegurar esos derechos. En la Convención se establecen
también dos mecanismos de aplicación: el Comité sobre los Derechos de las
Personas con Discapacidad, encargado desupervisar la aplicación de la Convención
y la Conferencia de los Estados Partes, encargada de examinar cuestiones
relacionadas con la aplicación de la Convención.
Los Estados negociaron la Convención con la participación de organizaciones
de la sociedad civil, instituciones nacionales de derechos humanos y organizaciones
intergubernamentales. La Asamblea General de las Naciones Unidas aprobó laConvención el 13 de diciembre de 2006, y se abrió a la firma el 30 de marzo de
2007. Los Estados que ratifiquen la Convención estarán jurídicamente vinculados a
respetar las disposiciones que en ella se recogen. Para los demás Estados, la
Convención constituye una norma internacional que deben esforzarse por respetar.
¿Qué es el Protocolo Facultativo de la Convención?
El Protocolo Facultativo es también untratado internacional. En él se
establecen dos procedimientos con la finalidad de reforzar la aplicación y
supervisión de la Convención. El primero es un procedimiento individual de
comunicaciones que permite a las personas presentar peticiones ante el Comité
alegando violaciones de sus derechos; el segundo es un procedimiento de
investigación que faculta al Comité para realizar investigacionesde violaciones
graves o sistemáticas de la Convención.
¿Qué otros instrumentos internacionales reconocen los derechos
de las personas con discapacidad?
En las últimas décadas los Estados han aprobado instrumentos específicos para
proteger y promover los derechos de las personas con discapacidad. Entre los más
importantes cabe destacar:
• La Declaración de los Derechos de las Personas conDiscapacidad (1995);
• El Programa de Acción Mundial para las Personas con Discapacidad (1981);
• Los Principios para la protección de los enfermos mentales y para el
mejoramiento de la atención de la salud mental (1991);
• Las Normas Uniformes sobre la igualdad de oportunidades para las personas
con discapacidad (1993).
Aunque las directrices, declaraciones, principios, resoluciones y otros
documentos...