coopaso para una empresa (contac center colombian center)

SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO

La coordinación del programa de Salud Ocupacional, estará bajo responsabilidad del jefe de salud ocupacional en donde sus responsabilidades son:
Crear el diagnostico de salud ocupacional de la empresa
Diseñar medidas y desarrollo de actividades que procuren y mantengan un entorno laboral saludable
Planear, programar y capacitar en temas de saludocupacional, ambientes laborales sanos y estilos de vida saludable en la población trabajadora.
Llevar registros y estadísticas de accidentes de trabajo. Enfermedad profesional, ausentismo e índice de lesiones que llevan a una incapacidad.
Programar inspecciones periódicas a los puestos y áreas de trabajo
Dar a conocer a la población trabajadora, las normas o procedimientos del Programa de SaludOcupacional, el Reglamento de Higiene y Seguridad Industrial y el Reglamento Interno de trabajo.
Velar por el buen funcionamiento y marcha del equipo de Salud Ocupacional.

Por parte de los trabajadores tendrán la responsabilidad de cumplir con las normas y recomendaciones del Programa de Salud Ocupacional, Reglamento Interno de trabajo y Reglamento de Higiene y Seguridad Industria además deParticipar de manera activa en las actividades y capacitación que lleve a cabo la empresa.

En COLOMBIAN CENTER tenemos como objetivo Cumplir con todas las normas legales vigentes en Colombia en cuanto a Salud Ocupacional y Seguridad Integral, continuo a esto mantener el bienestar físico y mental de cada uno de los trabajadores.
Responsabilizarnos en mantener un ambiente de trabajo sano y seguro.
Yante cualquier situación el control de cualquier riesgo estará en primer lugar de prioridades en el desarrollo de actividades de cualquier trabajo.

Con respecto a esto la dependencia de salud ocupacional reporta los diferentes programas de salud para el trabajo que tenemos y los riesgos hallados actualmente en COLOMBIAN CENTER.
DESARROLLO DEL PROGRAMA DE SALUD OCUPACIONAL

SUBPROGRAMA DEMEDICINAPREVENTIVA Y DEL TRABAJO

Estas son actividades dirigidas a la promoción, prevención y control de la salud de los trabajadores, protegiéndolo de los factores de riesgos ocupacionales teniendo como fin garantizar las óptimas condiciones de un bienestar físico, social y mental de los trabajadores, protegiéndolos de los factores de riesgo ocupacionales. Ubicándolos en un sitio de trabajo acordecon sus condiciones psico-fisiologicas manteniéndolos en aptitud de producción laboral.
Objetivos a tener en cuenta
asegurarse de un mantenimiento y mejoramiento continuo de las condiciones generales de salud y calidad de vida de los trabajadores.
Capacitar a los trabajadores para prevenir enfermedades en común, accidente de trabajo y enfermedad profesional.
Realizar un seguimiento periódicode los trabajadores para identificar y vigilar los expuestos a factores de riesgos específicos.

Los representantes de salud ocupacional de COLOMBIAN CENTER junto a la empresa POSITIVA se encargaran de su funcionamiento y cumplimiento.

Actividades Generales
Capacitaciones en prevención de enfermedades y accidentes profesionales
Evaluaciones medicas ocupacionales
Diagnóstico de SaludSistema de Vigilancia Epidemiológica Ocupacional
Coordinar actividades con entidades promotoras de salud
Reubicación y/o rotación de trabajadores de acuerdo a las condiciones de salud.
Realización de actividades recreativas, concursos, rifas, semanas de la seguridad (A cargo de Comité de Bienestar Social)
Implementación de la Brigada de Primeros Auxilios
Seguimiento de ausentismo laboral
Visitasa los puestos de trabajo
Constante acompañamiento y Seguimiento en la rehabilitación del personal que lo amerite
Evaluación del subprograma


Actividades específicas

Exámenes médicos ocupacionales
En este ítem se determinan las condiciones de salud de los trabajadores que ingresan a la empresa, así como cada cuanto se deben realizar exámenes para la determinación de las condiciones de...