Cooperativas De Trabajo Asociado

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FORDISMO: producción en serie en el modelo de cadena de montaje, a la utilización de máquinas específicas y a mano de obra no calificada en una división del trabajo basada en una fragmentación de tareas cada vez mayor.
* se caracteriza por la dominación de los mercados de masas y por bienes estandarizados que se mantienen durante largo tiempo.
* surge de la eficiencia tecnológicade la producción planificada, que se basa en la separación entre concepción y ejecución, y de la eficiencia económica de fábricas de gran escala
* El sistema de producción fordista se desarrollo desde 1930 hasta principios de los 70’, caracterizada por la acumulación intensiva centrado en el consumo masivo
* Para Boyer (1997), combina tres características: una organización del trabajoque, partiendo del taylorismo impulsa todavía más la parcelación de las tareas, la mecanización de los procesos productivos, y una separación completa entre concepción y ejecución. La línea de montaje es la figura emblemática de esta forma de Organización Social del Trabajo (OST) que, por mimetismo, tiende a aplicarse en otros sectores. Tal es el primer componente de un régimen de acumulaciónintensivo, es decir, basado en la búsqueda y la obtención de un crecimiento de la productividad. Como la observación de las líneas de montaje no resulta suficiente para inducir un modo de crecimiento fordista, es necesario también que los asalariados obtengan la garantía de un reparto de los incrementos de productividad, de manera distinta al juego de la escasez de mano de obra que se manifiesta cuandola acumulación se vuelve muy rápida. Las convenciones colectivas norteamericanas de los años sesenta o, incluso, la política francesa de “reparto de los dividendos del progreso” constituyen ejemplos de una larga contractualización en la formación del ingreso salarial. La conjunción de esas dos características define la relación salarial fordista. Pero tampoco resulta suficiente, ya que debe estarasociada a formas institucionales compatibles, tanto se trate de una competencia oligopólica como de un régimen monetario basado en el crédito. Una característica esencial es la importancia de que le proceso dinámico de ajuste de la producción y la demanda se opere principalmente en un espacio nacional o, por lo menos, que la falta de competitividad no llegue a trabar la sincronización de lasnormas de producción y de consumo dentro de un territorio nacional. En otros términos, es necesario que la acumulación intensiva sea sensiblemente autocentrada y gobernada por el consumo interno.

La crisis del fordismo se origina:

A partir de los años 70, se produce una crisis lo cual obligo a las empresas a buscar nuevas soluciones organizativas y tecnológicas.

Nuevos Paradigmas:

*Especialización flexible, la tecnología de la información, las tecnologías de producción flexibles (automatización), la postmodernidad, la globalidad y otros tantos que suponen la construcción (todavía en marcha) de un nuevo modelo diferente de aquel inspirado en Taylor y Ford (Marti et al., 2007).

A partir de los años 80’ se produce constante crecimiento de la incertidumbre y volatilidad de losmercados, diversificación y globalización de la demanda y avance tecnológico que multiplica las posibilidades de producción, exige a las empresas competidoras una adaptación a los cambios que se van dando en la economía, buscando mantenerse en el mercado utilizando estrategias de disminución de costos. Teniendo en cuenta que la mano de obra es uno de los principales elementos del costo deproducción, su reducción bajo éste contexto es necesaria (Abramo, 1998).
los gobiernos han dictado normas orientadas a flexibilizar las relaciones laborales, con las cuales se desregula el mercado laboral basado en el contrato individual de trabajo, flexibilizando los logros alcanzados por los sindicatos del siglo XX. Esta flexibilización ha llevado a la sustitución de cualquier forma jurídica de...