coopeuch
Páginas: 12 (2984 palabras)
Publicado: 23 de noviembre de 2014
OBJETIVOS DEL INFORME
En el presente informe se busca cumplir con los siguientes objetivos:
Analizar este tipo de institución, la cual corresponde a la una cooperativa de ahorro y crédito y determinar la existencia de sistema un control de gestión.
Análisis de la Visión, Misión y Valores de Coopeuch.
Identificación de los Objetivos y Estrategias de Coopeuch
Considerando loanterior, determinar el Tipo de Control y Tipo de Liderazgo de Coopeuch.
IDENTIFICACION DE LA EMPRESA
Coopeuch Ltda. fue fundada en 1967 por un grupo de funcionarios de la Universidad de Chile, con el propósito de satisfacer las necesidades financieras de sus miembros, en una época de auge del modelo cooperativo de empresa.
Inicialmente, las operacionesestaban dirigidas en forma exclusiva al personal de la Universidad, situación que se mantuvo hasta los primeros años de la década de los ochenta, cuando comenzó la expansión hacia regiones, donde hoy se concentra un porcentaje significativo de los asociados.
Fue así como, en 1984, se inauguró en Concepción la primera oficina de Coopeuch fuera de la Región Metropolitana, iniciándose un proceso decrecimiento y desarrollo sostenidos que hoy se traduce en una red de 86 oficinas.
Con más de 600.000 socios entre Arica y Punta Arenas, Coopeuch es actualmente la Cooperativa de Ahorro y Crédito de mayor tamaño a nivel nacional y una de las más importantes de América Latina.
Su red de oficinas le permite alcanzar con sus servicios financieros una cobertura nacional, brindando solucionesfinancieras ágiles y eficientes a vastos sectores de la comunidad, incluyendo a algunas localidades situadas en puntos muy distantes de los grandes centros urbanos1.
DATOS DE LA EMPRESA
NOMBRE
COOPERATIVA DEL PERSONAL DE LA
UNIVERSIDAD DE CHILE LTDA.
RAZÓN SOCIAL
Coopeuch
RUT
82.878.900-7
DIRECCIÓN
Avda. Bernardo O’Higgins 194, 7° piso, Santiago,
Chile.
N° CONTACTO
976297272 PamelaFlores Núñez, Asesor Comercial Micro y Pequeña Empresa, Gerencia de Negocios
DIRECTORIO
Presidenta : Raúl Novoa Galán
Vicepresidente : Edith Sánchez Meza
Secretario : Sergio Zúñiga Astudillo
Gerente General y Representante Legal : Siria Jeldes Chang2
ANÁLISIS DE LA VISIÓN DE COOPEUCH
El concepto de visión responde principalmente a la interrogante o pregunta básica: ¿Qué queremosllegar a ser en el futuro?
De acuerdo a Jack Fleitman, “Visión es el camino al cual se dirige la empresa a largo plazo y sirve de rumbo y aliciente para orientar las decisiones estratégicas de crecimiento junto a las de competitividad”3
A su vez, tomando en cuenta a Thompson y Strickland considera la visión como “Un mapa futuro de la empresa que proporciona detalles específicos sobre su tecnología ysu enfoque al cliente, la geografía y los mercados de productos que perseguirá, las capacidades que planea desarrollar y el tipo de compañía que la administración está tratando de crear”4.
Como una conclusión general de las definiciones anteriores, se puede destacar que la visión es una serie de pasos, valores y lineamientos que van directamente enfocados hacia un estado ideal que pretendealcanzar la organización en el futuro.
La creación clara y emprendedora de la visión, es necesaria para poder establecer un liderazgo estratégico efectivo, que permitirá colocar a la empresa en una senda estratégica y lograr un compromiso general para seguir la ruta que se quiere alcanzar.
VISION DE COOPEUCH
La cooperativa de ahorro y créditos Coopeuch, no cuenta con una visión, es decir ensu página web no deja explicito este apartado, es porque que como grupo propondremos una visión para esta compañía.
“Ser la cooperativa de ahorros y créditos líder del mercado nacional, con tecnología de punta para satisfacer las necesidades de sus socios”
ANÁLISIS DE LA MISIÓN DE COOPEUCH
La misión es la razón de ser de la organización. Esta se relaciona muy fuertemente con el...
OBJETIVOS DEL INFORME
En el presente informe se busca cumplir con los siguientes objetivos:
Analizar este tipo de institución, la cual corresponde a la una cooperativa de ahorro y crédito y determinar la existencia de sistema un control de gestión.
Análisis de la Visión, Misión y Valores de Coopeuch.
Identificación de los Objetivos y Estrategias de Coopeuch
Considerando loanterior, determinar el Tipo de Control y Tipo de Liderazgo de Coopeuch.
IDENTIFICACION DE LA EMPRESA
Coopeuch Ltda. fue fundada en 1967 por un grupo de funcionarios de la Universidad de Chile, con el propósito de satisfacer las necesidades financieras de sus miembros, en una época de auge del modelo cooperativo de empresa.
Inicialmente, las operacionesestaban dirigidas en forma exclusiva al personal de la Universidad, situación que se mantuvo hasta los primeros años de la década de los ochenta, cuando comenzó la expansión hacia regiones, donde hoy se concentra un porcentaje significativo de los asociados.
Fue así como, en 1984, se inauguró en Concepción la primera oficina de Coopeuch fuera de la Región Metropolitana, iniciándose un proceso decrecimiento y desarrollo sostenidos que hoy se traduce en una red de 86 oficinas.
Con más de 600.000 socios entre Arica y Punta Arenas, Coopeuch es actualmente la Cooperativa de Ahorro y Crédito de mayor tamaño a nivel nacional y una de las más importantes de América Latina.
Su red de oficinas le permite alcanzar con sus servicios financieros una cobertura nacional, brindando solucionesfinancieras ágiles y eficientes a vastos sectores de la comunidad, incluyendo a algunas localidades situadas en puntos muy distantes de los grandes centros urbanos1.
DATOS DE LA EMPRESA
NOMBRE
COOPERATIVA DEL PERSONAL DE LA
UNIVERSIDAD DE CHILE LTDA.
RAZÓN SOCIAL
Coopeuch
RUT
82.878.900-7
DIRECCIÓN
Avda. Bernardo O’Higgins 194, 7° piso, Santiago,
Chile.
N° CONTACTO
976297272 PamelaFlores Núñez, Asesor Comercial Micro y Pequeña Empresa, Gerencia de Negocios
DIRECTORIO
Presidenta : Raúl Novoa Galán
Vicepresidente : Edith Sánchez Meza
Secretario : Sergio Zúñiga Astudillo
Gerente General y Representante Legal : Siria Jeldes Chang2
ANÁLISIS DE LA VISIÓN DE COOPEUCH
El concepto de visión responde principalmente a la interrogante o pregunta básica: ¿Qué queremosllegar a ser en el futuro?
De acuerdo a Jack Fleitman, “Visión es el camino al cual se dirige la empresa a largo plazo y sirve de rumbo y aliciente para orientar las decisiones estratégicas de crecimiento junto a las de competitividad”3
A su vez, tomando en cuenta a Thompson y Strickland considera la visión como “Un mapa futuro de la empresa que proporciona detalles específicos sobre su tecnología ysu enfoque al cliente, la geografía y los mercados de productos que perseguirá, las capacidades que planea desarrollar y el tipo de compañía que la administración está tratando de crear”4.
Como una conclusión general de las definiciones anteriores, se puede destacar que la visión es una serie de pasos, valores y lineamientos que van directamente enfocados hacia un estado ideal que pretendealcanzar la organización en el futuro.
La creación clara y emprendedora de la visión, es necesaria para poder establecer un liderazgo estratégico efectivo, que permitirá colocar a la empresa en una senda estratégica y lograr un compromiso general para seguir la ruta que se quiere alcanzar.
VISION DE COOPEUCH
La cooperativa de ahorro y créditos Coopeuch, no cuenta con una visión, es decir ensu página web no deja explicito este apartado, es porque que como grupo propondremos una visión para esta compañía.
“Ser la cooperativa de ahorros y créditos líder del mercado nacional, con tecnología de punta para satisfacer las necesidades de sus socios”
ANÁLISIS DE LA MISIÓN DE COOPEUCH
La misión es la razón de ser de la organización. Esta se relaciona muy fuertemente con el...
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