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Páginas: 2 (470 palabras) Publicado: 25 de mayo de 2012
CURSO DE GERENCIA PUBLICA INTEGRAL
Tutor: Luis Enrique Rubiano Quitián
ACTIVIDADES
1. Fase de reconocimiento: ésta se desarrollará entre el 05 y el 12 de mayo y contará con 5 horas deacompañamiento tutorial de curso



1.3 Detalle de las actividades:
Actividad individual: identificar los conceptos previos de gerencia pública, dirección, integralidad, gestión
(presentación aleatoria enla segunda sesión)



Actividad de grupo colaborativo: discutir entre los compañeros el artículo que entregará el tutor, presentar
una relatoría verbal.
1.4 Fecha para entrega de productos: 12de mayo de 2012 (Los de esta fase no son evaluables)
4. Fase de profundización: esta se desarrollará entre el 12 de mayo y el 2 de junio y contará con 15
horas de acompañamiento tutorial de curso•





Detalle de las actividades:
Actividad Individual: Hacer una investigación en la bibliografía sugerida por el tutor y preparar 3 mapas
conceptuales sobre los siguientes temas: i)Liderazgo, ii) decisiones estratégicas, iii) empleos gerenciales
en la Ley 909 de 2002 y decreto 1601 de 2005.
Actividad de grupo colaborativo:
- En grupos colaborativos de máximo 4 integrantes, hacerel estudio la segunda lectura de la
ANTOLOGIA entregada por el profesor, “HERRAMIENTAS GERENCIALES MODERNAS” con base
en ella respondan a lo siguiente por escrito:
- Cuáles de las herramientas allípresentadas se pueden o podrían aplicar en el sector estatal
colombiano? (no se tendrá en cuenta: ESPIRITU EMPRENDEDOR, INTELIGENCIA EMOCIONAL)
- Én qué tipo de organización serían aplicables
-Qué tener presente para poderlas aplicar?: Requisitos, limitantes, recursos
- Realizarlo en papel tamaño carta, fuente Arial 12, a espacio y medio y máximo 12 páginas, márgenes
según NTC
Actividad decurso: Orientaciones y panel de discusión sobre los problemas contemporáneos en la
adopción y ejecución de políticas públicas.
Fecha para entrega de productos: 14 de marzo de 2009
5. Fase de...
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