CORRIENTES
1. Aprobar el plan de trabajo individual del personal subordinado atendiendo a su categoría científica y docente, la diversidad deactividades y lo normado al respecto;
2. garantizar la aplicación de los Reglamentos y normativas en relación con la gestión del proceso del personal subordinado, como: gráficos, horarios ycontrol al PDE en todas las modalidades y tipos de curso;
3. garantizar el ejercicio docente en las disciplinas que le corresponden a su departamento, controlando periódicamente lacalidad de la mismas;
4. asegurar la correcta planificación, ejecución y control de la política científica del departamento, garantizando la participación el mismo de todos susprofesores;
1. elaborar la planificación anual del departamento en correspondencia con los objetivos y criterios de medida de la facultad y la universidad;
2. se responsabilizacon la gestión del aseguramiento bibliográfico en las disciplinas que tiene en el departamento o la carrera, según corresponda;
3. gestionar con los profesores la elaboracióny utilización de medios de enseñanza;
4. se responsabiliza con el trabajo docente metodológico del departamento, controlando todo lo relacionado a este aspecto en las disciplinas y colectivos deaño;
5. dirigir y controla la participación de los profesores en el trabajo educativo y político ideológico con los estudiantes;
6. organizar y controlar las actividadesdel trabajo científico estudiantil;
7. organizar y controlar las formas de culminación de estudios que le corresponde como departamento y la elaboración y aplicación de exámenes u otrasformas de evaluación;
8. dirigir con racionalidad y eficiencia la actividad de postgrado en el departamento;
9. dictaminar sobre los abonos y convalidaciones de...
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