corrupcion de funcionarios.

LA CORRUPCION DE FUNCIONARIOS
La corrupción pública o corrupción administrativa, nos lleva siempre a imaginar a un funcionario investido de funciones públicas otorgadas por nuestro ordenamiento jurídico, quien utiliza el poder que le ha sido atribuido por un tercero para su interés personal.
La corrupción socava la legitimidad de las instituciones públicas, atenta contra la sociedad, el ordenjurídico y la justicia, así como contra el desarrollo integral de nuestro país.
Comete este delito el funcionario público que trafica con la autoridad de que está investido para ejecutar, retardar u omitir un acto de sus funciones o realizar alguno contrario a las mismas, a cambio de cualquiera retribución que no se le deba o de la simple promesa de esta. Art: 197 del código penal venezolano.FORMAS DE PRESENTACION
Se presentan de las siguientes formas
Exigiendo dinero o algo equivalente para cumplir lo que es una obligación del cargo que se desempeña. Correlativamente, ofrecer dádivas para que alguien cumpla lo que debe cumplir.
-Condicionar el cumplimiento de un deber al cumplimiento de servicios no obligatorios de quien va a ser el beneficiario de una decisión.
-Otorgar cargosno en función de la capacidad o méritos de las personas, sino como recompensa de servicios o por compadrazgos.
-Concederse a sí mismo beneficios injustificados valiéndose del cargo que se desempeña.
-Tomar decisiones por favoritismo, para beneficiar a familiares o amistades, postergando a personas con mayores méritos o mejores derechos.
-Ocultar delitos o manejos incorrectos a cambio de obtenerventajas pecuniarias u otras.
-Amenazar con el recurso a amistades o influencias para obtener facilidades de un subordinado de aquellas.
La forma más conocida de corrupción es el soborno, consistente en el pago de dinero y otros valores que tiene resulta de la transformación de una situación política.
Por su naturaleza y efecto, ha sido también calificado como una ex­presión de la "patología delas decisiones".
El soborno puede asumir tres formas: es de transacción, cuando se usa para obtener o acelerar la realización de una función prescrita (por ejemplo: sobornar a un aduanero para que permita pasar mercadería más aprisa). Puede también usarse para obtener la suspensión de la aplicación de normas en un caso donde su aplicación procedería. (Tal como ocurre cundo se paga a un inspectorde seguridad para que pase por alto violacio­nes a las reglas de seguridad y certifique la habitabilidad de un edificio). Aquí nos hallamos frente al soborno de variación.
TIPOS DE CORRUPCION DE FUNCIONARIOS
Según la ley sustantiva penal la corrupción puede ser activa o pasiva según se contemple la conducta del funcionario público que recibe la retribución indebida o la del particular que pagala venalidad de aquel, y tanto la una como la otra comprende dos especies
Corrupción pasiva impropia: cuando el acto de la negociación inmoral corresponde generalmente a las atribuciones del funcionario.
La pena establecida para la corrupción pasiva impropia está tipificada en el art: 197 C.P. La cual es de 1 a 2 meses de prisión.
Corrupción pasiva propia: cuando dicho funcionario actúacontra las normas que regulan sus funciones.
La pena establecida para la corrupción pasiva propia está tipificada en el art: 198 C.P. la cual es de 3 a 5 años de presidio y en esta se agrava la responsabilidad del funcionario y la pena pasa a ser de 4 a 8 años de presidio.
Corrupción activa: se encuentra establecida en art: 199 C.P.
Cualquiera que, sin conseguir su objeto, se empeñe en persuadiro inducir a algún funcionario público a que cometa alguno de los delitos previstos en los artículos precedentes será castigado, cuando la inducción es con el objeto de que el funcionario incurra en el delito previsto por el artículo 197, con multa de ciento cincuenta unidades tributarias (150 U.T.) a un mil unidades tributarias (1.000 U.T.); y si es con el fin de que incurra en el señalado por...