COSTO HORAS HOMBRE
Páginas: 2 (404 palabras)
Publicado: 14 de noviembre de 2013
COSTO POR HORA HOMBRE (H-H)
El régimen laboral de construcción establece tres categorías de obreros de construcción civil: operario, oficial y peón.
así el empleador debe considerar en sucosto el jornal básico, bonificación, gratificaciones , Asignación escolar, liquidación, además de los aportes al seguro Social, Seguro complementario de trabajo de riesgo, aportaciones que son decargo exclusivo del empleador.
Este costo de hora es diferente de un lugar a otro del país en función a:
Ubicación de la obra. Respecto al concepto de la movilidad acumulada (pasajes urbanos) debido aque este pasaje es diferente en las ciudades de nuestras ciudades de nuestro país. Mas aun podríamos señalar que en las obras donde no existe “pasaje urbano” (obras como carreteras, presas ,irrigaciones, etc.) , puesto que los obreros “viven en la obra”(campamentos)no existe el gasto por parte del contratista y por ende no debería considerarse el costo de la hora hombre.
Sin embargo en nuestroro medio las entidades no consideran lo señalado al formular sus costos de mano de obra en sus expedientes técnicos.
En conclusión el costo de h-h de un operario de una obra en lima no es igual alcosto de h-h de un operario de una obra en Piura.
Complementando lo señalado, en determinados análisis de costos unitarios se considera dentro de la estructura de la mano de obra al CAPATAZ.
Es deprecisar sin embargo que en las normas que en las normas del régimen laboral de construcción civil este trabajador no esta considerado. Por tal razón su costo de hora hombre es variable, en muchosexpedientes este rango va del 10% al 20” mas del costo hora hombre del operario.
Costo Hora-Hombre Capataz = De 1.10 a 1.20 Operario
De acuerdo con lo anterior el costo de la hora hombre, para elperiodo 01.06.2010 al 31.05.2011, es el siguiente:
Es oportuno agregar que el denominado MAESTRO DE OBRA tampoco figura en las normas sobre régimen laboral de construcción civil. Este costo de la...
El régimen laboral de construcción establece tres categorías de obreros de construcción civil: operario, oficial y peón.
así el empleador debe considerar en sucosto el jornal básico, bonificación, gratificaciones , Asignación escolar, liquidación, además de los aportes al seguro Social, Seguro complementario de trabajo de riesgo, aportaciones que son decargo exclusivo del empleador.
Este costo de hora es diferente de un lugar a otro del país en función a:
Ubicación de la obra. Respecto al concepto de la movilidad acumulada (pasajes urbanos) debido aque este pasaje es diferente en las ciudades de nuestras ciudades de nuestro país. Mas aun podríamos señalar que en las obras donde no existe “pasaje urbano” (obras como carreteras, presas ,irrigaciones, etc.) , puesto que los obreros “viven en la obra”(campamentos)no existe el gasto por parte del contratista y por ende no debería considerarse el costo de la hora hombre.
Sin embargo en nuestroro medio las entidades no consideran lo señalado al formular sus costos de mano de obra en sus expedientes técnicos.
En conclusión el costo de h-h de un operario de una obra en lima no es igual alcosto de h-h de un operario de una obra en Piura.
Complementando lo señalado, en determinados análisis de costos unitarios se considera dentro de la estructura de la mano de obra al CAPATAZ.
Es deprecisar sin embargo que en las normas que en las normas del régimen laboral de construcción civil este trabajador no esta considerado. Por tal razón su costo de hora hombre es variable, en muchosexpedientes este rango va del 10% al 20” mas del costo hora hombre del operario.
Costo Hora-Hombre Capataz = De 1.10 a 1.20 Operario
De acuerdo con lo anterior el costo de la hora hombre, para elperiodo 01.06.2010 al 31.05.2011, es el siguiente:
Es oportuno agregar que el denominado MAESTRO DE OBRA tampoco figura en las normas sobre régimen laboral de construcción civil. Este costo de la...
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