Costos 1
A.B.P.
1. Lectura de la Situacion Problema
2. Lista de lo conocido y lo no conocido
3. Establecer Orden del Trabajo
4. Grafico de la situación problema
5. Desarrollo dela situación problema
ESTABLECER ORDEN DEL TRABAJO
* Realizar la nomina
* Revisar costo de la mano de obra de los empleados, clasificando la mano de obra directa e indirecta y los gastos.* Hacer distribución del costo de la mano de obra
* Contabilizacion de la mano de obra directa, indirecta y de los gastos
GRAFICO DE LA SITUACION
GERENTE DE VENTAS
SUPERVISOR DE PLANTADatos para la empresa Manufacturera del norte Ltda., cuya actividad económica es la producción de calzado para dama, caballero y calzado para niños.
Manufactureras del norte Ltda. Solicita susservicios como experto en el manejo de personal para que
a. Elabore nomina del mes de marzo de 2010
b. Revise costo de los empleados del mes de marzo de 2010
c. Distribución del costo de losempleados de acuerdo a centro de costos
d. Contabilice nomina y distribución de la misma
e. Los niveles de producción de manufacturas del norte Ltda. Para el mes de marzo son los siguientes: 4000 pares dezapatos para dama, 3000 pares de zapatos para caballero, y 5000 pares de zapatos para niño.
1. El proceso productivo está dividido en dos áreas: la de corte y la de armado.
2. Para este evento leentrega el costo de los empleados.
DATOS ADICIONALES
EMPLEADO 1: operario directo
EMPLEADO 2: Operario con 20 días de trabajo directo y 10 días de trabajo indirecto
EMPLEADO 3: Operario con 20días trabajo directo y 10 días de labores administrativas
EMPLEADO 4: 4 Operarios con salario mínimo legal vigente, distribuyen su tiempo así: 10 días directos, 10 días indirectos y 10 días laboresadministrativas.
EMPLEADO 5: Corresponde a la gerente de ventas
EMPLEADO 6: Corresponde al supervisor de planta
NOMINA
COSTO DE LA MANO DE OBRA DE LOS EMPLEADOS
CONTABILIZACION DE LA MANO...
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