Costos y presupuestos. administración de empresas- resumen

Páginas: 56 (13912 palabras) Publicado: 20 de noviembre de 2011
(Unidad I )

1. Desarrolle: Concepto de Costo de Oportunidad. Condiciones necesarias para efectuar el análisis. Criterios de decisión cuando el ámbito de sustitución es la empresa y cuando es la economía o la sociedad en su conjunto.
Costo de oportunidad: “Dados un ámbito de sustitución y un criterio ordenador para
medir rendimientos alternativos, el costo de oportunidad de destinaruna cierta cantidad de recurso a un uso cualquiera, será igual a la suma de los valores monetarios de los rendimientos que esa cantidad de recurso sería capaz de generar en los mejores usos alternativos.
Las condiciones necesarias para efectuar el analisis son: marco de referencia, que constituye el area dentro cuyos limites va a ser valido el analisis; y un criterio ordenador, o escala depreferencia que es determinada por quien realiza el analisis.
Siendo la empresa el ámbito de sustitución, definimos el costo de oportunidad de
destinar un recurso a un uso en particular, como la ganancia que ese recurso podría
generar en el mejor uso alternativo.
Costo Social: es el costo de oportunidad cuando el ámbito de sustitución es la
economía o la sociedad a nivel nacional, regional o de unacomunidad. Los rendimientos
sociales no siempre son mensurables en términos monetarios, esto sólo sería posible en
una economía perfecta donde se pueden asignar valores a todos los factores. Esto es así porque el rendimiento de unainversión de este tipo solo puede medirse a través de indicadores técnicos no cuantificables.

(Unidad I)

2. Costeo Variable y Costeo de Absorción: expliquelas diferencias que se observan entre ambos métodos en la valuación de inventarios de productos terminados y semiterminados. (Costos del Producto) y en los costos que se consideran gastos y se deducen de las utilidades al finalizar el ejercicio (Costos del Período).
Costeo de Absorción
El Costeo de Absorción identifica “costos del producto” con “costos de producción” y
define a estos últimoscomo “el valor de los bienes y esfuerzos que deben consumir los
centros fabriles desde que ingresa la materia prima hasta que sale el producto terminado al depósito de ventas”.
De acuerdo a este criterio se puede afirmar que cualquier costo relacionado con el proceso productivo, ya sea de forma directa o indirecta, debe ser absorbido por la producción terminada o semiterminada que queda eninventario al finalizar un período económico.
Aplicando el mismo criterio, se consideran “costos del período” a los denominados
“costos de no producción”, es decir aquellos que no tienen relación con el proceso
productivo y que en el Estado de Resultados se deducen de la utilidad bruta como gastos
de administración y comercialización.
En base al razonamiento anterior, la Clasificación Funcional delos Costos para el
Costeo de Absorción, puede expresarse de la siguiente manera:

Los elementos directos pueden asignarse en forma directa al proceso o producto
mientras que los elementos indirectos se acumulan en una primera etapa en la cuenta
Gastos de Fabricación y luego se asignan al proceso o producto a través de algún sistema
de distribución.
Costeo Variable: distingue categorías decostos de entre la masa de costos que se genera
en la empresa en un período determinado: Costos Variables y Costos Constantes.
Costos Variables: son aquellos que varían correlativamente con el volumen de
actividad dentro de ciertos límites.
Costos Constantes: son aquellos que permanecen inalterados ante cambios en el
volumen de actividad, dentro de cierto límites.
Los Costos Variables puedendividirse en: Costos Variables de Producción y Costos
Variables de Comercialización. Los primeros se definen como aquellos que, en magnitudes
totales, varían con el volumen de producción, permaneciendo invariables en términos
unitarios, dentro de ciertos límites. Los Costos Variables de Comercialización reaccionan
de la misma manera que los anteriores ante cambios en el volumen de ventas....
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