Costos

MANO DE OBRA.

Operarios.
-Cálculo de horas trabajadas y pagadas:
Se utiliza el mismo cuadro tanto para horas trabajadas como para horas pagadas. La diferencia es que a éstas últimas se lasmultiplican por los coeficientes necesarios:
-Horas Normales= cantidad de horas x 1
-Horas Nocturnas= cantidad de horas x 1,1333
-Horas al 50%= cantidad de horas x 1,5
Horas trabajadas /Horas pagadas|
-Horas al 100%= cantidad de horas x 2
Turno … | Lunes a Viernes | Sábado | Domingo | Total |
Hs Normales | | | | |
Hs Nocturnas | | | | |
Hs al 50% | | | | |
Hs al 100% | || | |
Total | | | | |

-Ganancia Horaria Promedio (GHP): Remuneración Básica/(Cantidad de horas trabajadas*4,25)
-Plus Horario Promedio (PHP): GHP- Jornal Básico.
-Antigüedad: es unporcentaje que se ajusta a través de los años trabajados. Dicho porcentaje se aplica directamente a la remuneración básica:
Antigüedad= x% * cantidad de años trabajados-Vacaciones: ((8*(Jornal Básico + Plus+ (Jornal Básico + Plus)* % Antigüedad)* Días de Vacaciones))
(12-(Días de Vacaciones/30))-Feriados no trabajados: (8*(Jornal Básico + Plus + (Jornal Básico + Plus)*% Antigüedad))*(18/12)
-Feriados Trabajados: (8*(Jornal Básico )*2)
-Ausentismo: (Cantidad de Días/Quincena)*2 Quincenas* 8* Jornal Básico* 1,5
-Incentivo: (Producción Neta Total/Cantidad de horas pagadas) Para ver si paga o no. (Da un %)
-Subtotal: Remuneración Básica + Antigüedad + Vacaciones + Feriados notrabajados + Feriados Trabajados + Ausentismo + Incentivo
-Cargas Sociales: Subtotal * 44,08%
-Total de MO (por operario): Subtotal + Cargas Sociales.

Personal mensualizado.

-Si no está enrelación de dependencia.

Sueldo Básico
Comisiones
Remuneración Básica
Vacaciones
Subtotal
Cargas Sociales...