Creacion de Empresa
Páginas: 18 (4333 palabras)
Publicado: 2 de febrero de 2016
INTRODUCCION
El desarrollo del trabajo, se centra en la creación de empresa de acuerdo a los parámetros establecidos por la administración y código de comercio de Colombia, tiene como objeto la aplicación de las teorías, dinámicas, y prácticas administrativas trabajadas en la clase.
A partir del que hacer investigativo, en donde se integran los diferentes procesos y técnicas para la correctaconformación de una empresa del sector de la industria de la construcción, se propende por la toma de conciencia y formulación de lineamientos para que nosotros como estudiantes tengamos claridad y seguridad en la creación de empresa, como desarrollo profesional hacia el futuro.
La investigación basada en las teorías administrativas, los procesos, los documentos públicos y privados que debenrealizarse nos complementa como estudiantes en la conformación de conocimientos que pueden aplicarse en la práctica de nuestra vida profesional.
Tabla de contenido1. INTRODUCCION…………………………………………………………………...2
2. OBJETIVOS………………………………………………………………………....4
2.1. GENERAL………………………………………………………………………....4
2.2. ESPECIFICOS…………………………………………………………………....4
3 ACTA DE FUNDACIÓN …………………………………………………………...5
4. RAZÓN SOCIAL Y LOGOTIPO…………………………………………………...8
5. OBJETO SOCIAL …………………………………………………………………..9
6. CLASIFICACION DE LAEMPRESA ……………………………………………11
7. AMBIENTE DE TAREA …………………………………………………………..12
8. RECURSOS ……………………………………………………………………….13
9. PROCESO ADMINISTRATIVO…………………………………………………..14
9.1. PLANEACIÓN.……………………………………………………………...…...14
9.2. ORGANIZACIÓN.……………………………………………………………….19
9.3. DIRECCIÓN……………………………………………………………………...23
9.4. CONTROL………………………………………………………………………..25
10. CONCLUSIONES……………………………………………………………..….27BIBLIOGRAFIA……………………………………………………………………..…28
GLOSARIO………………………………………………………………………..…..29
2. OBJETIVOS
2.1. OBJETIVO GENERAL
Investigar y aplicar conceptos básicos y esenciales para la correcta creación de una empresa del sector de la industria de la construcción, teniendo en cuenta los parámetros establecidos por la Clasificación de Actividades Económicas CIIU y el código de comercio.
2.2.OBJETIVO ESPECIFICOS
1. Analizar todos y cada uno de los pasos para la creación de una empresa del sector de la construcción.
2. Indagar sobre procesos de conformación de empresa, observando ejemplos de otras empresas y su organización.
3. Aplicar los conceptos trabajados durante el desarrollo de la clase, de manera correcta, oportuna y adecuada.
3. ACTA DE FUNDACIÓN
El acta defundación corresponde al documento que se elabora para establecer y registrar todos los datos correspondientes a la conformación de la sociedad o empresa.
4. RAZÓN SOCIAL Y LOGOTIPO
Es el nombre que se le dio a la sociedad y representa la denominación legal con la cual se constituyó esta. El logotipo es el símbolo que representa la empresa y da una referencia de a qué se dedica.
NOMBRE DE LA EMPRESA:SOLUCIONES DE INGENIERIA S.A.S
TIPO DE SOCIEDAD: S.A.S (Sociedad por Acciones Simplificada)
El logotipo de Soluciones de Ingeniería S.A.S, representa con sus colores amarillo y negro el objeto social de la empresa, el cual está enfocado a la realización y ejecución de proyectos topográficos, delineación y asesoramiento técnico, levantamientos topográficos, planimétricos, parcelarios, batimétricos yen general toda actividad relacionada con la topografía; donde el negro representa la tierra, y el amarillo la fuerza, la destreza y la riqueza laboral encontrada en el sector constructivo.
5. OBJETO SOCIAL
El objeto social es donde se expresan las actividades o servicios a los cuales se va a dedicar la empresa o sociedad.
La sociedad tendrá como objeto social la realización y ejecución de...
El desarrollo del trabajo, se centra en la creación de empresa de acuerdo a los parámetros establecidos por la administración y código de comercio de Colombia, tiene como objeto la aplicación de las teorías, dinámicas, y prácticas administrativas trabajadas en la clase.
A partir del que hacer investigativo, en donde se integran los diferentes procesos y técnicas para la correctaconformación de una empresa del sector de la industria de la construcción, se propende por la toma de conciencia y formulación de lineamientos para que nosotros como estudiantes tengamos claridad y seguridad en la creación de empresa, como desarrollo profesional hacia el futuro.
La investigación basada en las teorías administrativas, los procesos, los documentos públicos y privados que debenrealizarse nos complementa como estudiantes en la conformación de conocimientos que pueden aplicarse en la práctica de nuestra vida profesional.
Tabla de contenido1. INTRODUCCION…………………………………………………………………...2
2. OBJETIVOS………………………………………………………………………....4
2.1. GENERAL………………………………………………………………………....4
2.2. ESPECIFICOS…………………………………………………………………....4
3 ACTA DE FUNDACIÓN …………………………………………………………...5
4. RAZÓN SOCIAL Y LOGOTIPO…………………………………………………...8
5. OBJETO SOCIAL …………………………………………………………………..9
6. CLASIFICACION DE LAEMPRESA ……………………………………………11
7. AMBIENTE DE TAREA …………………………………………………………..12
8. RECURSOS ……………………………………………………………………….13
9. PROCESO ADMINISTRATIVO…………………………………………………..14
9.1. PLANEACIÓN.……………………………………………………………...…...14
9.2. ORGANIZACIÓN.……………………………………………………………….19
9.3. DIRECCIÓN……………………………………………………………………...23
9.4. CONTROL………………………………………………………………………..25
10. CONCLUSIONES……………………………………………………………..….27BIBLIOGRAFIA……………………………………………………………………..…28
GLOSARIO………………………………………………………………………..…..29
2. OBJETIVOS
2.1. OBJETIVO GENERAL
Investigar y aplicar conceptos básicos y esenciales para la correcta creación de una empresa del sector de la industria de la construcción, teniendo en cuenta los parámetros establecidos por la Clasificación de Actividades Económicas CIIU y el código de comercio.
2.2.OBJETIVO ESPECIFICOS
1. Analizar todos y cada uno de los pasos para la creación de una empresa del sector de la construcción.
2. Indagar sobre procesos de conformación de empresa, observando ejemplos de otras empresas y su organización.
3. Aplicar los conceptos trabajados durante el desarrollo de la clase, de manera correcta, oportuna y adecuada.
3. ACTA DE FUNDACIÓN
El acta defundación corresponde al documento que se elabora para establecer y registrar todos los datos correspondientes a la conformación de la sociedad o empresa.
4. RAZÓN SOCIAL Y LOGOTIPO
Es el nombre que se le dio a la sociedad y representa la denominación legal con la cual se constituyó esta. El logotipo es el símbolo que representa la empresa y da una referencia de a qué se dedica.
NOMBRE DE LA EMPRESA:SOLUCIONES DE INGENIERIA S.A.S
TIPO DE SOCIEDAD: S.A.S (Sociedad por Acciones Simplificada)
El logotipo de Soluciones de Ingeniería S.A.S, representa con sus colores amarillo y negro el objeto social de la empresa, el cual está enfocado a la realización y ejecución de proyectos topográficos, delineación y asesoramiento técnico, levantamientos topográficos, planimétricos, parcelarios, batimétricos yen general toda actividad relacionada con la topografía; donde el negro representa la tierra, y el amarillo la fuerza, la destreza y la riqueza laboral encontrada en el sector constructivo.
5. OBJETO SOCIAL
El objeto social es donde se expresan las actividades o servicios a los cuales se va a dedicar la empresa o sociedad.
La sociedad tendrá como objeto social la realización y ejecución de...
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