Creacion de una pyme

Páginas: 59 (14653 palabras) Publicado: 13 de julio de 2010
INDÍCE

JUSTIFICACIÓN 6

OBJETIVOS 7

General: 7

¬ Objetivo a corto plazo: 7

¬ Objetivo a mediano plazo: 7

¬ Objetivo a largo plazo: 7

Objetivos sociales: 8

Objetivos económicos: 8

Objetivos de Servicios: 8

ANÁLISIS FODA 9

CRITERIO JURÌDICO Y NOMBRE 10

LOCALIZACIÓN Y CROQUIS 11

LOGO Y SLOGAN 12

MISIÓN Y VISIÓN 13

Misión: 13

Visión:13

CULTURA ORGANIZACIONAL 14

MERCADO 15

INVESTIGACIÓN DE MERCADO 16

TABULACIÓN, GRAFICACIÓN y TOMA DE DECISIONES 17

DISTRIBUCIÓN Y PUNTOS DE VENTA 22

PROMOCIÓN, EMPAQUE EMBALAJE, DISEÑO Y CARACTERÍSTICAS DEL PRODUCTO 23

DISEÑO 23

CARACTERISTICAS DEL PRODUCTO 23

PROMOCION 23

ESTRATEGIAS DE MARKETING 24

Estrategias de producción 24

¬ Estrategias deprecio: 24

¬ Estrategias de distribución: 24

¬ Estrategias de promoción: 24

Estrategias de crecimiento LIDER: 24

Estrategias competitivas: 24

LAS 4 P 25

Producto: 25

Plaza: 25

Promoción: 26

Precio: 26

RIESGOS 27

Tipos de Riesgos 27

¬ QUE TIPOS DE LESIONES EXISTEN 27

RIESGOS EN LA EMPRESA 29

¬ Panorama de Riesgos en Producción 29¬ Panorama de Riesgos en Administración 30

ESTRATEGIAS DE CONTINGENCIA 33

Estrategias generales de contingencias en la planta 33

¬ Contingencia; Maquinaria Averiada. 33

¬ Contingencia: Materia prima Retrasada. 33

¬ Contingencia: Accidente de trabajo. 34

¬ Contingencia: Incremento en la paridad cambiaria y efecto inflacionarios. 34

Desastres Naturales(Estrategias de contingencia) 35

¬ Contingencia; Temblor. 35

¬ Contingencia; Incendio. 35

FIJACIÓN Y POLÍTICAS DE PRECIOS 36

PLAN DE INTRODUCCIÓN DE MERCADO 37

PLAN Y SISTEMA DE CUENTAS 38

PRODUCTOS SUSTITUTOS 40

PAGINA WEB 41

COMPETENCIA DIRECTA E INDIRECTA 42

ORGANIGRAMA 43

FUNCIONES Y ACTIVIDADES 44

Descripción de Puestos 44

RECLUTAMIENTO 46Anuncio del Periódico 46

SELECCIÓN 47

Entrevista Laboral 47

CONTRATACIÓN 48

Contrato individual de trabajo 48

INDUCCIÓN 50

DESARROLLO DEL PERSONAL 51

Prestaciones 51

ADMINISTRACIÓN DE SUELDOS 52

Nomina 52

EVOLUCIÓN DEL DESEMPEÑO 54

RELACIONES LABORALES 55

Contrato colectivo del trabajo 55

Manual de bienvenida 58

MARCO LEGAL 59

Trámites y permisospara la apertura del negocio 59

ACTA CONSTITUTIVA 62

PRODUCCIÓN

OBJETIVOS DE PRODUCCION 66

ESPECIFICACIONES DEL PRODUCTO 67

PROCESO 68

CARACTERÍSTICAS DE LA TECNOLOGÍA 69

EQUIPO E INSTALACIONES 70

MAQUINARIA 71

CAPACIDAD INSTALADA 72

INVENTARIOS 74

MANO DE OBRA 75

PROCESO DE MEJORA CONTÍNUA 76

DISTRIBUCIÓN FÍSICA (LAYOUT) 77

ASPECTO ECOLOGICO 78FINANZAS

PRESUPUESTO DE VENTAS 79

PRESUPUESTO DE COSTOS 80

ESTADO DE RESULTADOS 81

RETORNO DE LA INVERSIÓN 82

RAZONES FINANCIERAS 83

PUNTO DE EQUILIBRIO 84

JUSTIFICACIÓN

Mediante el presente proyecto, desarrollamos el proceso de creación de una micro empresa o un pequeño negocio que a largo plazo nos permita sustentarnos a base del autoempleo.

La idea de la creación de unproducto, surge de la necesidad básica de alimentación y de economizar tiempo, pues bien, como todos sabemos el tiempo es dinero y hoy en día no hay la capacidad de espera suficiente que se demora la elaboración de una buena bebida, aunque las calidades no sean las mismas el tiempo y el dinero apremian.

El concepto de nuestro producto surge a partir de la sociedad de consumo donde es mas importantela cantidad y el precio, que la calidad, además si un negocio no tiene la capacidad de producción en serie o masiva es mejor la comercialización de artículos, en este caso de bebidas, que ya estén listos o casi listos.

Este proyecto fue diseñado con el propósito, de buscar alternativas para luchar contra la crisis económica por la cual pasa nuestro país, puesto que en la actualidad hay una...
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