creatividad empresarial








“Año De La Promoción De La Industria
Responsable Y Del Compromiso Climático”
Facultad: Ciencias Contables Y Administrativas.
Escuela: Administración.
Curso: Creatividad Empresarial.
Tema: Creatividad e Innovación Empresarial.
Docente: Lic. Víctor Wilson Saavedra Dioses
Alumnos: Hermogenes Salazar Eder.
Neyra VillaorduñaIvette
Díaz Angulo Rosa
Salas Obispo Kird
Ciclo: V - A
Barranca - 2014












DEDICATORIA











INTRODUCCIÓN
El presente trabajo de monográfico da a conocer lo que es la creatividad y la innovación empresarial.
CREATIVIDAD Es el proceso de definir y elaborar aspectos nuevos tomando como herramienta la innovación. Con la creatividad provocamoselementos nuevos cuyas características no son conocidas. Innovación, creatividad y desarrollo son conceptos que están íntimamente interrelacionados y que permiten a las personas y líderes tomar decisiones para optimizar el uso de recursos siempre escasos, para satisfacer necesidades cada vez más crecientes de la población. La innovación es una disposición mental, una nueva forma de pensar acercade las estrategias y las prácticas de los negocios; es un elemento clave para obtener ventaja competitiva. La innovación efectiva puede disparar el precio de las acciones. Los directivos deben dirigir la innovación y deben ser decididos responsables de la misma; deben comprometerse con la innovación e inculcar en los demás la pasión por ésta.
INNOVACION es la habilidad o destreza por el cual apartir de una idea, invención o reconocimiento de una necesidad se desarrolla un producto, técnica o servicio útil hasta que sea comercialmente aceptado. De acuerdo a este concepto, innovar no es más que el proceso de desarrollar algo nuevo o que no se conoce a partir del estudio metódico de una necesidad, ya sea personal, grupal u organizacional, para lograr una meta económica. Esto quiere decir,que la innovación genera ideas que pueden venderse en un mercado específico.
Para innovar es necesario un amplio conocimiento de una necesidad, no todas las ideas innovadoras tienen éxito, por tanto, es necesario utilizar todas las herramientas necesarias para que la innovación no solo sorprenda sino que también impacte y funcione.
La creatividad junto con la innovación son elementos que hanvenido interactuando en el entorno empresarial desde hace mucho tiempo, pero que a medida que los mercados se hacen más competitivos, dichos elementos han tomado un papel protagónico, ya que por medio de éstos las organizaciones pueden desarrollar aquellas ventajas competitivas que les permitan mantenerse con éxito.
La creatividad por sí sola, es la capacidad que posee un individuo de crear e idearalgo nuevo y original, mientras que la innovación por su lado, es el arte de convertir las ideas en productos, procesos y servicios nuevos y mejorados que el mercado reconozca y valore. La innovación es producir, asimilar y explotar con éxito una novedad, de manera que aporte soluciones inéditas a los problemas de y permita responder a las necesidades de las personas, de las empresas y la sociedaden general.





23CREATIVIDAD E INNOVACIÓN EMPRESARIAL

CREATIVIDAD
La creatividad es la capacidad de producir respuestas originales a cualquier problema.
Recordemos brevemente que el interés por la creatividad creció sensiblemente en la segunda mitad del siglo XX, con Joy Paul Guilford –que ya entonces relacionó la creatividad con el pensamiento divergente- como iniciador delfenómeno; pero, sin detenernos en su historia, avancemos en el concepto. Al intentar definir la creatividad –capacidad de generar novedad valiosa-, nos alineamos con su concepción sistémica. No basta con que nuestro hallazgo o nuestra idea nos parezca valiosa a nosotros mismos: hablaremos de creatividad cuando nuestra aportación al campo correspondiente sea reconocida e incorporada por el sistema (la...