¿Cuál Es El Problema Al Que Se Enfrenta La Administración Pública En El Proceso De Desregulación?
Considero importante partir de la burocracia para dar respuesta al planteamiento antes mencionado yes que, como sabemos los problemas de estandarización y aislamiento se presentan en una organización burocrática debido a deficiencias en el sistema; es decir si no se generan los incentivosnecesarios para cada uno de los burócratas, éstos caerán en el vicio de buscar el interés personal y desviaran la importancia de su trabajo. El aislamiento produce en el burócrata frustración. Lo anterior esconcebido si se toma en cuenta que la falta de flexibilidad en la organización produce una extensión de las reglas impersonales, la centralización de las decisiones, el desarrollo de las relacionesde poder paralelas y un círculo vicioso.
El sistema burocrático está dotado de una estructura impermeable, para justificar la incapacidad de cumplir las demandas. La burocracia se preocupa por susobrevivencia, lo cual incapacita la acción del gobierno al no poder traducir los problemas y darles solución. Por lo que se ha buscado una salida benéfica como lo es la desregulación, entendida como lacapacidad de respuesta funcional en el proceso administrativo, la flexibilidad en las categorías organizacionales y el uso adecuado de recursos técnicos-administrativos necesarios, pero al quererimplementar estas mejoras, la administración pública se encuentra muchas veces incapacitada para modificar esa estructura burocrática.
En el caso especifico de México podemos ver que por medio del“Programa de la Mejora de la Gestión” se busca fortalece los esfuerzos en favor de la Economía Familiar y el Empleo, hacia un gasto público más transparente, más eficiente, por lo que el programa “el tramitemás inútil” brindó la oportunidad de que los mismos ciudadanos pudieran ejercer su opinión sobre los tema de desregulación y en palabras del titular de la SFP lo podemos ver “los trámites y...
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