cuadro operacional
Páginas: 5 (1010 palabras)
Publicado: 4 de mayo de 2014
Situación Observada
Causas
Consecuencias
Pronostico
Control Pronostico (solución)
En la actualidad el tema de seguridad laboral es de suma importancia, ya que los trabajadores diariamente pueden ocasionarse accidentes laborales, por tal motivo se requiere implantar un sistema de gestión de seguridad y salud, para así lograr minimizar los accidentes laborales en cualquier área detrabajo.
Una de las posibles causas es la falta de comunicación que debe tener la empresa con los trabajadores, es importante tener en cuenta que dicha gestión debe cumplir con varios lineamientos uno de ellos es la comunicación, para así lograr su pleno desarrollo, cada uno de estos lineamientos es importante comunicárselos a los trabajadores.
Es importante resaltar que si existen fallas anivel de seguridad y salud laboral, en un futuro quienes van hacer afectados aparte de los trabajadores será la misma empresa, ya que existen leyes que amparan a los empleados y por ende la empre debe ofrecer la mayor seguridad, para que luego las consecuencias no sean mayores.
La seguridad laboral está estrechamente ligada a las leyes venezolanas, por ende es muy importante que toda empresacuente con y una gestión eficaz y confiable, como también considerar un enfoque sistemático para la prevención de accidentes laborales, para así reducir algún riesgos a través de establecimiento de normas que eviten lesiones que puedan ser ocasionadas en el trabajo por el uso indebido de equipos y herramientas.
Una forma de minimizar los riesgos dentro de las organizaciones es a través de laejecución de un sistema de gestión de seguridad y salud industrial el cual será vigilado constantemente en pro de que los objetivos se cumplan, logrando así una mejora continua de la salud y bienestar en los trabajadores y trabajadoras.
TITULO DE LA INVESTIGACÓN ACORDADA: IMPLEMENTAR UN SISTEMA DE GESTIÓN DE SEGURIDAD Y SALUD A LOS TRABAJADORES DE LA EMPRESA SERVIPORK C.A UBICADA
ELABORADOPOR: ANDRES RODRÍGUEZ CI: 24.686.832 REVISADO POR: CARRERA: SEGURIDAD INDUSTRIAL
Situación Observada
Causas
Consecuencias
Pronostico
Control Pronostico (solución)
La higiene y seguridad, es una rama que se encargan de las normas, procedimientos y estrategias destinadas a preservar la integridad físicas de los trabajadores. Su acción se dirige,básicamente, a prevenir accidentes laborales, por ende la presente investigación tiene su origen en la vital importancia que engloba el conocimiento y la identificación de riesgos que presenta la empresa.
Es importante señalar, que una organización está compuesta de seres humanos que se unen para un beneficio mutuo, y la empresa se forma o se destruye por la calidad o el comportamiento de su gente, unade las causas por la cual la empresa presenta fallas a nivel de higiene y seguridad es por la falta de conocimientos y comunicación que debe tener la organización con los trabajadores.
La seguridad industrial, es un conjunto de principios, leyes, criterios y normas formuladas cuyo objeto es prevenir accidentes y controlar riesgos que a futuro pueden ocasionar daños irreparables a personas,medio ambiente y materiales; además que es una obligación que la ley impone a patrones y trabajadores.
La organización con una visión amplia y clara del significado de la seguridad e higiene laboral, entiende que un programa de seguridad efectivo se consigue con el apoyo y acoplamiento del factor humano, por ende si no existe ese amplio conocimiento en un futuro se puede ver afectada laorganización y por consecuencia sus empleados.
En la perspectiva que aquí se adoptó, la estructura de esta investigación está basada, en el subsistema de higiene y seguridad industrial, por otra parte esta investigación beneficiará a los trabajadores de la mencionada empresa y mejorará la calidad de su ambiente de trabajo.
TITULO DE LA INVESTIGACÓN ACORDADA: DIAGNOSTICAR LAS CONDICIONES DE HIGIENE...
Causas
Consecuencias
Pronostico
Control Pronostico (solución)
En la actualidad el tema de seguridad laboral es de suma importancia, ya que los trabajadores diariamente pueden ocasionarse accidentes laborales, por tal motivo se requiere implantar un sistema de gestión de seguridad y salud, para así lograr minimizar los accidentes laborales en cualquier área detrabajo.
Una de las posibles causas es la falta de comunicación que debe tener la empresa con los trabajadores, es importante tener en cuenta que dicha gestión debe cumplir con varios lineamientos uno de ellos es la comunicación, para así lograr su pleno desarrollo, cada uno de estos lineamientos es importante comunicárselos a los trabajadores.
Es importante resaltar que si existen fallas anivel de seguridad y salud laboral, en un futuro quienes van hacer afectados aparte de los trabajadores será la misma empresa, ya que existen leyes que amparan a los empleados y por ende la empre debe ofrecer la mayor seguridad, para que luego las consecuencias no sean mayores.
La seguridad laboral está estrechamente ligada a las leyes venezolanas, por ende es muy importante que toda empresacuente con y una gestión eficaz y confiable, como también considerar un enfoque sistemático para la prevención de accidentes laborales, para así reducir algún riesgos a través de establecimiento de normas que eviten lesiones que puedan ser ocasionadas en el trabajo por el uso indebido de equipos y herramientas.
Una forma de minimizar los riesgos dentro de las organizaciones es a través de laejecución de un sistema de gestión de seguridad y salud industrial el cual será vigilado constantemente en pro de que los objetivos se cumplan, logrando así una mejora continua de la salud y bienestar en los trabajadores y trabajadoras.
TITULO DE LA INVESTIGACÓN ACORDADA: IMPLEMENTAR UN SISTEMA DE GESTIÓN DE SEGURIDAD Y SALUD A LOS TRABAJADORES DE LA EMPRESA SERVIPORK C.A UBICADA
ELABORADOPOR: ANDRES RODRÍGUEZ CI: 24.686.832 REVISADO POR: CARRERA: SEGURIDAD INDUSTRIAL
Situación Observada
Causas
Consecuencias
Pronostico
Control Pronostico (solución)
La higiene y seguridad, es una rama que se encargan de las normas, procedimientos y estrategias destinadas a preservar la integridad físicas de los trabajadores. Su acción se dirige,básicamente, a prevenir accidentes laborales, por ende la presente investigación tiene su origen en la vital importancia que engloba el conocimiento y la identificación de riesgos que presenta la empresa.
Es importante señalar, que una organización está compuesta de seres humanos que se unen para un beneficio mutuo, y la empresa se forma o se destruye por la calidad o el comportamiento de su gente, unade las causas por la cual la empresa presenta fallas a nivel de higiene y seguridad es por la falta de conocimientos y comunicación que debe tener la organización con los trabajadores.
La seguridad industrial, es un conjunto de principios, leyes, criterios y normas formuladas cuyo objeto es prevenir accidentes y controlar riesgos que a futuro pueden ocasionar daños irreparables a personas,medio ambiente y materiales; además que es una obligación que la ley impone a patrones y trabajadores.
La organización con una visión amplia y clara del significado de la seguridad e higiene laboral, entiende que un programa de seguridad efectivo se consigue con el apoyo y acoplamiento del factor humano, por ende si no existe ese amplio conocimiento en un futuro se puede ver afectada laorganización y por consecuencia sus empleados.
En la perspectiva que aquí se adoptó, la estructura de esta investigación está basada, en el subsistema de higiene y seguridad industrial, por otra parte esta investigación beneficiará a los trabajadores de la mencionada empresa y mejorará la calidad de su ambiente de trabajo.
TITULO DE LA INVESTIGACÓN ACORDADA: DIAGNOSTICAR LAS CONDICIONES DE HIGIENE...
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