Cual Es El Objetivo Del Posisionamiento
Páginas: 2 (357 palabras)
Publicado: 20 de septiembre de 2011
¿Cuál es el objetivo del posicionamiento?
Ubicarse en un segmento del mercado donde sea el servicio o producto mas apetecido o solicitado sin dejar atrás su nombre y reputación.
1. Mencionetres componentes de diferenciación y porque son importantes.
Rentable: permite ofrecer de manera óptima, rentable y asequible para que se vea beneficiado tanto el cliente como la empresa.
Noimitable: Es importante porque permite tener estrategias, ofertas, servicios únicos y diferentes con los que se puede competir de manera mas eficaz en el mercado.
Comunicable y comprensible: esimportante porque los clientes tienen conocimiento claro y verdadero de los servicios de una empresa.
2. ¿Cuál es el proceso de posicionamiento para un servicio?
Los pasos son:
- Identificar losniveles de posicionamiento.
- Identificar los atributos del servicio.
- Valorar estrategias.
- Implementación de la estrategia más conveniente.
3. ¿Qué permite identificar una medición deposicionamiento?
Conocer la imagen de la empresa y su posicionamiento y detectar puntos débiles y fuertes de la entidad.
4. ¿En que consiste el posicionamiento confuso? Cite ejemplos.
Consiste enproporcionar demasiadas asociaciones.
Ejemplo:
- Bancos que ofrecen demasiados servicios o hacen alianzas con otras entidades que prestan distintos servicios.
- Bueger King ha batallado sin éxitodurante años para establecer una posición redituable y consistente.
5. ¿Qué son los atributos diferenciadores?
Son las características, cualidades o el valor agregado por medio del cual sediferencia mi servicio o producto dentro del mercado y con las cuales puedo competir.
6. ¿Qué estrategias se pueden implementar para posicionar un servicio en el mercado?
Cite ejemplos.
Porejemplo, la estrategia que utilizo McDonald’s esta empresa se aferro a las premisas: conocer al consumidor y ajustarse a lo que busca.
La estrategia de mercado que ha utilizado la nacional de...
Ubicarse en un segmento del mercado donde sea el servicio o producto mas apetecido o solicitado sin dejar atrás su nombre y reputación.
1. Mencionetres componentes de diferenciación y porque son importantes.
Rentable: permite ofrecer de manera óptima, rentable y asequible para que se vea beneficiado tanto el cliente como la empresa.
Noimitable: Es importante porque permite tener estrategias, ofertas, servicios únicos y diferentes con los que se puede competir de manera mas eficaz en el mercado.
Comunicable y comprensible: esimportante porque los clientes tienen conocimiento claro y verdadero de los servicios de una empresa.
2. ¿Cuál es el proceso de posicionamiento para un servicio?
Los pasos son:
- Identificar losniveles de posicionamiento.
- Identificar los atributos del servicio.
- Valorar estrategias.
- Implementación de la estrategia más conveniente.
3. ¿Qué permite identificar una medición deposicionamiento?
Conocer la imagen de la empresa y su posicionamiento y detectar puntos débiles y fuertes de la entidad.
4. ¿En que consiste el posicionamiento confuso? Cite ejemplos.
Consiste enproporcionar demasiadas asociaciones.
Ejemplo:
- Bancos que ofrecen demasiados servicios o hacen alianzas con otras entidades que prestan distintos servicios.
- Bueger King ha batallado sin éxitodurante años para establecer una posición redituable y consistente.
5. ¿Qué son los atributos diferenciadores?
Son las características, cualidades o el valor agregado por medio del cual sediferencia mi servicio o producto dentro del mercado y con las cuales puedo competir.
6. ¿Qué estrategias se pueden implementar para posicionar un servicio en el mercado?
Cite ejemplos.
Porejemplo, la estrategia que utilizo McDonald’s esta empresa se aferro a las premisas: conocer al consumidor y ajustarse a lo que busca.
La estrategia de mercado que ha utilizado la nacional de...
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