Cualquiera

DECRETO SUPREMO Nº 09357
D.G.R. Nº 424
GRAL. ALFREDO OVANDO CANDIA
PRESIDENTE DE LA REPÚBLICA


CONSIDERANDO:

Que, por Decreto No. 06728 de 25 de marzo de 1964, y por otras disposiciones complementarias, se establecieron las causales de incompatibilidad en el horario de trabajo de los profesionales médicos, dentistas y bioquímicos-farmacéuticos con el fin de evitar una indebidaacumulación de cargos en el mismo horario por parte de unos pocos profesionales;
Que, las mencionadas disposiciones legales tienden a obtener un mejor aprovechamiento de la capacidad de trabajo de los indicados profesionales, al mismo tiempo que evitan la disminución en el número de atenciones a los pacientes que acuden a los servicios públicos de atención médica,
Que, la experiencia ha demostrado lanecesidad de reformar las mencionadas disposiciones legales cumpliendo sus alcances pues en la práctica se ha demostrado que han sido numerosos los casos que eludieron su aplicación por falta de claridad;
Que, es necesario por otra parte, crear fuentes de trabajo para todos los profesionales mencionados evitando la acumulación de cargos que disminuyen la calidad de los servicios profesionales;
Que,la disposición sobre incompatibilidades debe regular con precisión el horario y la forma de trabajo de los médicos, odontólogos y bioquímico-farmacéuticos que prestan servicios en organismos del Gobierno Central, Instituciones Públicas Descentralizadas y Empresas Públicas y/o Mixtas, abarcando todas sus situaciones de trabajo, sin lesionar su derecho al libre ejercicio de la profesión.

ENCONSEJO DE MINISTROS,
DECRETA:
ARTÍCULO PRIMERO.- Las incompatibilidades de trabajo para médicos, dentistas y bioquímico-farmacéuticos, se establecen en función de horario, tiempo y especialidad profesional.









ARTÍCULO SEGUNDO.- Los médicos, dentistas y bioquímico-farmacéuticos que prestan servicios profesionales en organismos del Gobierno Central, Instituciones PúblicasDescentralizadas, Empresas Públicas y/o Mixtas, estarán sujetos a tres formas de jornada de trabajo:
a) Jornada de medio tiempo con tres horas de trabajo.
b) Jornada de tiempo completo con seis horas de trabajo.
c) Dedicación exclusiva.

ARTÍCULO TERCERO.- Los profesionales comprendidos en el artículo anterior, pueden trabajar en dos cargos de jornada de medio tiempo, un cargo con jornada de tiempocompleto o en cargo de dedicación exclusiva.


ARTÍCULO CUARTO.- Para los profesionales que trabajan en dos cargos con jornada de medio tiempo, uno de ellos se ejercerá por la mañana y el otro por la tarde. Bajo ningún pretexto o circunstancia se podrá ejercer cargos con horario simultáneo. El ejercicio libre de la profesión se cumplirá fuera de las labores de trabajo contratadas.


ARTÍCULOQUINTO.- Los profesionales no podrán contratar sus servicios por menos de tres horas diarias y en consecuencia rige sobre ellos la prohibición de acumular más de dos cargos en diferentes instituciones.


ARTÍCULO SEXTO.- La incompatibilidad por especialidad profesional, será establecida para cada distrito de la República por el Ministerio de Previsión Social y Salud Pública en consulta con laFederación Médica de cada distrito a través de la Unidad Sanitaria respectiva.


ARTÍCULO SÉPTIMO.- La labor docente a tiempo completo es incompatible con la acumulación de otro cargo. La labor docente a medio tiempo sólo permitirá la acumulación de otro cargo a medio tiempo.

ARTÍCULO OCTAVO.- La función médica que sea desempeñada en consultorio particular, clínicas privadas o consorcios médicosque tengan contratos con organismos del Gobierno Central, Instituciones Públicas Descentralizadas o Empresas Públicas y Mixtas, serán declarados como cargos de tiempo completo, e igual tratamiento tendrán los médicos consultores o asesores de instituciones públicas.


ARTÍCULO NOVENO.- Queda terminantemente prohibido realizar trabajos particulares durante el horario contratado por las...