Cuchicuchi

REPÚBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA
MINISTERIO DEL PODER POPULAR PARA LA DEFENSA
UNIVERSIDAD NACIONAL EXPERIMENTAL DE LA FUERZA ARMADA (UNEFA)
NÚCLEO MÉRIDA EXTENSIÓN TOVAR

Underwear Fashion C.A

U
F
Divina Inspiración !



DOCENTE:
LCDA. Karly Morales

INTEGRANTES:
ROSALES KEVIN V-21.331.329
CASTRO JASMIT V-19.847.884
QUINTERO KARLA V-24.583.050

Auditoria interna
Entoda empresa existen fortalezas y debilidades que definen el desarrollo y el desenvolvimiento de la misma; además fortalece el área funcional de negocio enfocada al control de los riesgos con el fin de superar las debilidades.
Es por ello que la empresa Underwear Fashion C.A implementa estrategia con la finalidad de lograr los objetivos, teniendo en cuenta el cumplimiento de las leyes, normas ypolíticas de la organización. Con respecto a la integración de la estrategia y la cultura, la misma representa una fortaleza como pilar fundamental; de tal modo que la filosofía e ideología de la empresa, se puede ver como una ventaja de crecimiento en su desarrollo dentro de la producción como la comunicación, compromiso y ética laboral, permitiendo cambios de manera eficiente y eficaz en cualquiertipo de situación; Por lo tanto se hace necesario que cada uno de sus estrategias se vean fundamentadas en el trabajo de equipo proporcionando una base para llevar acabo el proceso de recolección, asimilación y evaluación de proyectos y acciones tomadas por el equipo de trabajo, con la intención de diseñar y producir ropa intima para damas y caballero que satisfagan las necesidades delconsumidor.
Por otro lado la gerencia parte de cinco pasos básicos lo cuales juegan un rol fundamental dentro el sistema interno de nuestra empresa Underwear fashion C.A, con el propósito de mejorar el rendimiento y deficiencia de las operaciones y áreas funcionales iniciando de esta forma con la planeación la cual nos garantiza alcanzar los objetivos deseados de manera rápida y fácil, como ropa interior aprecios accesibles y de buena calidad; Asimismo esta ofrece seguridad a cualquier eventualidad o cambio que se presente haciendo buen uso de nuestros propios recursos (RRHH, materiales y financieros); Del mismo modo se debe tomar en cuenta el rol de la organización que existe en nuestra empresa, siendo este una clave fundamental para llegar al éxito tomando en cuenta la coordinación deactividades encabezadas por la autoridad, logrando Undewear Fashion C.A en esta perspectiva un mayor desempeño en el desarrollo de la distribución de responsabilidades asignadas por parte del gerente a los empleados.
Otro factor de gran importancia es la delegación de autoridad por ende nuestra empresa funciona hoy día con gran capacidad compromiso, responsabilidad y autoridad. Por consiguiente se debetener presente la motivación dentro del factor interno de la empresa ya que ayuda al mayor desenvolvimiento y rendimiento de las acciones a realizar, teniendo como importancia la visión siendo esta la fuente de inspiración para el negocio, trabajando así nuestra empresa reconociendo y valorando el trabajo de los empleados siendo el mismo remunerado y sintiéndose estos motivados y comprometidos conla formulación, implementación y evaluación de estrategia, teniendo como factor base la comunicación siendo la empresa comercializadora y diseñadora de ropa interior donde debe existir tanto el entendimiento y fluidez de ideas entre los colectivos y socios de la empresa, obteniendo de esta manera precaución en algún inconveniente y aportando sugerencias u recomendaciones para la solución del mismo,como también en el momento de transmitir y promocionar el producto al cliente.
Es primordial contar con un equipo de trabajo donde exista la confianza, motivación, responsabilidad y comunicación de los mismos; Es por ello que nuestra empresa Underwear Fashion C.A reconoce el desempeño laboral y se basa en los estatus legales y políticos de la empresa y del país, tanto en la constitución de...