Cuentas x cobrar

INDICE



1.- En el campo laboral que importancia tienen las cuentas por pagar……..3, 4
2.- Como repercute en una auditoria en cuentas por pagar…………………..5
3.- Elabora un organigrama de una macro empresa y sitúa el departamento de cuentas por pagar………………………………………………………………….6
4.- Aspectos Fundamentales……………………………………………………..7
5.- Principios de su control interno……………………………………………….76.-Principios para la comprobación interna (como se maneja a corto plazo y largo plazo)………………………………………………………………………….8
7.-Conclusión de Graciela Abigail Ipiña Torres…………………………………9
8.-Conclusión de Romario Alejandro Portales Pérez………………………….
9.-Bibliografía………………………………………………………………………Jueves 6 de junio de 2013
En El Campo Laboral Que Importancia Tienen Las Cuentas Por Cobrar
Las cuentas por cobrar constituyen unos de los conceptos más importantes del activo circulante. La importancia está relacionada directamente con el giro del negocio y la competencia. En las tiendas de autoservicio no tieneimportancia debido a que la vente en este giro de negocios se efectúa de contado.
En tiendas departamentales su importancia depende de la orientación que la administración le da a la operación del negocio. Algunos operan básicamente en operaciones de contado, otros tienen una mezcla de contado y crédito y existen otros negocios que su venta principal es a crédito. Cuando no existe competencia,generalmente la inversión en cuentas por cobrar dentro del capital de trabajo no es significativa. En algunos giros, principalmente en productos perecederos a pesar de una alta competencia las operaciones se realizan de contado, como: la leche, pan, legumbres y productos relacionados con alimentos de la canasta básica. Generalmente en la empresa la inversión en cuentas por cobrar representa unainversión muy importante.
Unas medidas para conocer la inversión que se tiene en cuentas por cobrar es la relación de la inversión al capital de trabajo y al activo circulante, y se obtiene través de pruebas de liquidez, como sigue: Cuentas por cobrar a capital de trabajo.
El resultado es 68.2% representa la dependencia que el capital de trabajo tiene en la inversión de cuentas por cobrar y es unabuena medida en la influencia que tienen las cuentas por cobrar en la estructura financiera del capital de trabajo.

Las cuentas por cobrar registra los aumentos y las disminuciones derivados de la venta de conceptos distintos a mercancías o prestación de servicios, única y exclusivamente a crédito documentado (títulos de crédito, letras de cambio y pagarés) a favor de la empresa y para estoexiste programas para llevar a cabo las operaciones.
Por lo tanto se dice que esta cuenta presenta el derecho (exigible) que tiene la entidad de exigir a los suscriptores de los títulos de crédito el pago de su adeudo (documentado)derivado de venta de conceptos diferentes de las mercancías o la prestación de servicios a crédito; es decir, presenta un beneficio futuro fundadamente esperado.
Lascuentas por cobrar pueden clasificarse como de exigencia inmediata: CORTO PLAZO y A LARGO PLAZO.

Jueves 6 de junio de 2013
Corto plazo: Aquellas cuya disponibilidad es inmediata dentro de un plazo no mayor de un año.
Largo plazo: Su disponibilidad es a más de un año.
Lascuentas por cobrar a corto plazo, deben presentarse en el Estado de Situación Financiera como activo corriente y las cuentas por cobrar a largo plazo deben presentarse fuera del activo corriente. Pueden sub-clasificarse de acuerdo a su origen en dos grupos que son:
A) A cargo de clientes y
b) A cargo de otros deudores
































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