Cuestionario Cep

Cuestionario de Autoevaluación de las
Características Empresariales Personales CEP

Este cuestionario revisa en forma resumida las 10 características empresariales personales que conforman los contenidos de este programa.

Su objetivo principal consiste en que Ud. Mismo pueda elaborar su perfil acerca de estas características. La identificación de sus debilidades y de sus fortalezas le dala posibilidad de reforzar o aprovechar mejor los puntos descubiertos.

Hay que tener claro que se trata de un test que en el mejor de los casos puede marcar tendencias en una u otra dirección. No tiene necesariamente un valor en términos absolutos. El test puede servir de espejo o complemento de la información recibida a lo largo del primer taller en forma experimental.

Se recomiendarepetir el test después de un cierto tiempo (medio año) puede, por lo tanto, entregar información sobre su propio desarrollo en el tiempo.

NOMBRE: ____________________________________________________________

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Instrucciones

1. Este cuestionario consta de 55 declaraciones breves. Lea cuidadosamente cada declaración y decida su respuesta de manera que esta seajuste a su comportamiento real. Sea honesto consigo mismo. Recuerde que nadie hace todo bien ni siquiera es algo deseable hacer todo.

2. Seleccione el número que corresponde para asignar la medida en que la declaración le describe:

1= Nunca (lo he pensado. hecho o me ha pasado)

2= Raras veces (lo he pensado, hecho o me ha pasado)

3= Algunas veces (lo he pensado, hecho o me ha pasado)4= Usualmente (lo he pensado, hecho o me ha pasado)

5 = Siempre (lo he pensado. hecho o me ha pasado)

3. Anote el número que seleccione en el a la derecha de cada declaración. He aquí un ejemplo:

Me mantengo relajado en situaciones tensas. 2

La persona que respondió este ejemplo, designó el número "2" para indicar que la declaración le describe solo en raras ocasiones.

4.Algunas declaraciones pueden ser similares, pero ninguna es exactamente igual.

5. Por favor designe una clasificación numérica para todas las declaraciones.


1) Me esmero en buscar cosas que necesitan hacerse: __________
2) Cuando me enfrento a un problema difícil, invierto gran cantidad de tiempo en encontrar una solución:
3) Termino mi trabajo a tiempo: __________
4) Me molestacuando las cosas no se hacen debidamente: __________
5) Prefiero situaciones en las que puedo controlar al máximo el resultado: __________
6) Me gusta pensar sobre el futuro: __________
7) Cuando comienzo una tarea o un proyecto nuevo, recaudo toda la Información posible antes de darle curso: _____
8) Planifico un proyecto grande dividiéndolo en tareas de menor envergadura: __________9) Logro que otros apoyen mis recomendaciones: __________
10) Me siento confiado que puedo tener éxito en cualquier actividad que me propongo ejecutar: _______
11) No Importa quién sea mi interlocutor, lo escucho con atención: __________
12) Hago lo que se necesita hacer sin que otros tengan que pedirme que lo haga: __________
13) Insisto varias veces para conseguir que otras personasque hagan lo que yo quiero que hagan: _____
14) Soy fiel a las promesas que hago: __________
15) Mi rendimiento en el trabajo es mejor que el de otras personas con las que trabajo: __________
16) No me Involucro en algo nuevo a menos que tenga la certeza que tendré éxito: __________
17) Pienso que es un pérdida de tiempo preocuparme sobre qué haré con mi vida: __________
18) Buscoel consejo de personas que son especialistas en las ramas en que yo me estoy desempeñando: __________
19) Considero cuidadosamente las ventajas y desventajas que tienen diferentes alternativas para llevar a cabo una tarea: _________
20) No invierto mucho tiempo en pensar cómo puedo influenciar a otras personas: __________
21) Cambio de manera de pensar si otros difieren enérgicamente con...