Cuestionario De Preguntas De Una Ett Y Agencia De Colocación

PREGUNTAS QUE TE PUEDEN HACER EN UNA
AGENCIA DE COLOCACIÓN O EMPRESA DE TRABAJO TEMPORAL
Cuestionario sobre aspectos como:
• Cualidades profesionales.
• Capacidades profesionales.
•Ocupaciones actuales (estudio, trabajo, remuneraciones, contratos, paro, tiempo buscando trabajo, etc.)
• Formación académica o de otro tipo.
• Relaciones personales.
• Rutinas diarias.• Asociacionismo.
• Datos de calificación.

1. ¿Cuál es el motivo de tu consulta? (expectativas)
2. ¿Qué esperas de nuestro servicio? (expectativas)
3. ¿Qué grado de compromisoquieres adquirir con la empresa de colocación?
4. ¿Qué formación académica tienes?
5. ¿Qué formación complementaria tienes?
6. ¿Sabes algún idioma?
7. ¿Manejas las nuevas tecnologías?8. ¿Conoces y eres usuario de redes sociales?
9. ¿Tienes un C.V actualizado?
10. ¿Estás dispuesto a seguir formándote?
11. ¿Piensas que tu edad puede perjudicarte o beneficiarte paraencontrar un empleo?
12. ¿Qué habilidades destacarías de tu persona?
13. ¿Cuáles son tus puntos fuertes?
14. ¿Cuáles son tus puntos débiles?
15. ¿Eres empático/a?
16. ¿Tienes experienciaprofesional?
17. ¿Te gusta trabajar en equipo o prefieres trabajar solo?
18. ¿Cómo ha sido la relación con tus compañeros en los últimos trabajos?
19. ¿De su experiencia profesional cuál hasido la más satisfactoria? ¿Por qué?
20. ¿Sabría decirme cuál es su objetivo profesional?
21. ¿Te sientes una persona cualificada y capaz de adaptarse a situaciones?
22. ¿Qué podrías aportar auna empresa?
23. ¿Cuánto tiempo llevas desempleado/a?
24. ¿Qué puestos de trabajo o estudios determinados le gustaría llevar a cabo? ¿Qué conoce del mismo?
25. ¿Qué opina su entorno familiary social de esta decisión?
26. ¿Qué ha hecho hasta hoy para buscar empleo?
27. ¿Qué recursos conoce o ha utilizado? (ver actividades emprendidas)
28. ¿Qué resultados ha obtenido?`
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