Cuestionario Motivacion


UNIVERSIDAD DE GUADALAJARA



EQUIPO 4 “LA MOTIVACION”
CUESTIONARIO



1-¿Mencione la definición de motivación?
La motivación puede definirse como el estado o condición que induce ahacer algo.
2-¿Según Davis C. McClelland que reflejan los impulsos motivadores?
Los impulsos motivadores de las personas reflejan los elementos de la cultura en la que crecieron: su familia,escuela, iglesia, leer.
3-¿En que impulsos motivadores McClelland enfoco su investigación?
Se enfoco en los impulsos del logro, afiliación y poder.
4-¿Que es la motivación del Logro?
La motivación dellogro es un impulso que estimula a algunas personas para que persigan y alcancen sus metas, un individuo con este impulso desea alcanzar objetivos y ascender por el camino de éxito.
5-¿Que es lamotivación de afiliación?
La motivación de afiliación es un impulso para relacionarse socialmente con las personas, es decir, trabajar con personas compatibles y experimentar un sentido de comunidad.6- ¿Que es la motivación de poder?
La motivación de poder es un impulso para influir en la gente, asumir el control y cambiar situaciones.
7- ¿Por que es importante para los administradores elconocimiento de los tres impulsos motivadores?
Por que requiere que los administradores tengan una visión amplia y entiendan las actitudes laborales de cada empleado. Así, tratan a cada empleado enforma diferente, de acuerdo con el impulso motivador más fuerte que identifiquen en cada uno.
8-¿Mencione el significado etimológico de la palabra motivación?
La palabra motivación deriva del latínmotivus, que significa «causa del movimiento». 



9-¿Qué se debe hacer para motivar a una persona?
Para motivar a una persona, es necesario descubrir sus propias fuerzas de motivación personal –cada persona es motivada de forma distinta, y tiene fuerzas distintas a los demás.
10-¿Mencione algunas consecuencias en los trabajadores por falta de motivación?
▫ Baja productividad.
▫ Elevado...