cuestionario

Cuestionario
1. ¿nombre del cargo?
R.………………………………………………
2. ¿unidad a la que pertenece?
R.……………………………………….……..
3. ¿Jefe inmediato superior?
R.………………………………………………
4. ¿dependiente(s) a su cargo?R.……………………………………………………………………………………………………….
5. ¿tareas que realiza habitualmente a su cargo?R.……………………………………………………………………………………………………........................................................................................................................................................................................................................................................................................................

6. ¿Cuáles son las responsabilidadesque tienen en su cargo?
R. ……………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………

7. Su cargo ¿Qué nivel de instrucción o educación académica requiere?
No bachillerBachiller en humanidades
Técnico medio
Técnico superior
Título a nivel Licenciatura
Maestría

8. ¿Qué conocimientos prácticos del trabajo debe poseer para realizar en forma satisfactoria, en supuesto?
R………………………………………………………………………………………………….

9. Para desempeñar las tareas de su cargo en forma normal ¿Cuánto tiempo de experiencia necesitaría?
3-5 Días
1-2 Semanas
1-3 Meses
5 meses a unaño
1 a 2 años

10. En la realización de su trabajo ¿Qué decisiones puede tomar sin consultar a sus autoridades más altas?
R.…………………………………………………………………………………………………….

11. Cuando se presenta unasituación de inconsistencia en su labor ¿trata de solucionarlo o espera que su jefe lo haga por usted?
R……………………………………………………………………………………………..

12. ¿Qué instrucciones de supervisor recibe sobre eltrabajo que debe hacerse y como debe hacerse?
R………………………………………………………………………………………………………
13. ¿Supervisa y controla otros cargos subalternos? Indique cuales:
R……………………………………………………………………………………………….

14.¿Existe algún tipo de interés para tomar algunas medidas preventivas acerca de alguna de las propiedades o dinero que...