Cultura Empresarial

Páginas: 2 (287 palabras) Publicado: 14 de febrero de 2015


Quaxar fue fundada en Junio del 2000 por un grupo de emprendedores entusiastas que se encontraban graduándose de La Universidad de Harvard Business y con historias personales deéxitos en el sector privado y gubernamental, incluyendo corporaciones multinacionales. 

Quaxar empezó con una oficina en Miami, después se expandió a México D.F. en el 2001. La Oficina deCoatzacoalcos abrió en el estado de Veracruz, México en el 2003. En el 2007, Quaxar abrió una oficina en Buenos Aires, Argentina, aprovechando el conocimiento avanzado de Marketing interactivoque se ha desarrollado en esa ciudad.

Desde el principio de su existencia, Quaxar ha estado enfocado en Marketing Digital, lealtad basada en Internet y programas de CRM. Durante estosaños nuestros múltiples proyectos y variada experiencia nos han permitido crear nuestras robustas herramientas, tales como Quaxar E-Loyalty y herramientas de generación de ingresos ymetodología de operaciones de CRM.

Estas plataformas han sido implementadas tanto en EEUU como por toda Latino América.

La compañía continúa creciendo y está comprometida a seguir a lavanguardia de la innovación en el uso de la experiencia en línea para dar servicio a diversos clientes.
Visión
Ser la empresa líder en la generación de ventas a través del crecimiento yexplotación de bases de datos de los clientes.

Misión
Ofrecer soluciones de lealtad de alta calidad en la web y servicios que ayuden a desarrollar ventajas competitivas para nuestros clientes enMarketing, ventas y servicio.

Ser efectivos en nuestro mercado y con nuestros clientes teniendo un equipo motivado y talentoso con experiencia en una variedad de industrias, así como enlos ámbitos de especialización relacionados con nuestro nicho de negocio, que incluyen la lealtad, bases de datos, Email Marketing y Marketing Digital.


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