cultura organizacional

Páginas: 2 (436 palabras) Publicado: 11 de julio de 2014
Taller o Veterinaria
OBJETIVO:
Seleccionar tipos de sistemas de información para la organización y ubicar el problema en una situación ficticia.
Aprendizaje(s) Esperado(s):
Identifica ladefinición del problema
Reconoce la etapa de diseño Físico
Reconoce la de implementación
Reconoce la etapa de construcción
Reconoce la etapa de diseño Lógico
Reconoce un estudio de factibilidadesIdentifica el manejo de recursos y datos en una organización
Identifica la necesidad de análisis de Información
Identifica procesos, entrada, salida y retroalimentación
Identifica sistema(s) deinformación en una organización
Reconoce tipos de sistemas de Información
Critica el sistema de información actual de la empresa en cuanto a funciones, proceso de datos y entrega de reportes
Empleainformación para luego ser procesada y aplicada como requerimientos en la organización
Identifica requerimientos de información
Reconoce requerimientos a través de entrevistas y cuestionarios
Identificainformación para cada una de las etapas de desarrollo de un SIA
Reconoce cada una de las etapas de un sistema de información
Compara las etapas de un sistema de información actual en una empresaObtiene conclusiones a partir del análisis
ACTIVIDAD
Desarrollar un SIA para la siguiente situación planteada
Situación 1.
“Un taller de mecánica ubicado en la zona sur de Santiago, posee 2ingenieros en mecánica, 3 mecánicos y 2 ayudantes de mecánica.
El taller recibe vehículos para distintas reparaciones (revisión de rutina, cambio de aceite, cambio de filtros, mecánica en general).
Losdatos de los vehículos y sus dueños, son anotados en unas fichas en forma manual, se le entrega una copia al dueño y la otra queda en recepción.
Un ingeniero ingresa los mismos datos de la ficha delvehículo en una planilla Excel.
El dueño del taller desea mejorar la producción, para lo cual necesita un sistema que indique el tiempo de inicio y término de una reparación a cada vehículo....
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