cultura

Páginas: 2 (416 palabras) Publicado: 23 de octubre de 2013
Diversidad cultural
El cambio cultural ocurre, cuando en una sociedad aparecen grupos llamadas subculturas o contraculturas, que difieren considerablemente en sus principales valores de lo quesostiene el resto de la sociedad. En una sociedad pluricultural, con presencia de minorías culturales, a menudo aparecen conflictos porque la gente de la cultura dominante tiende a juzgar a las minoríasde acuerdo con los valores tradicionales de la propia cultura, o sea, las juzga teocéntricamente.
Por otro lado, un análisis masmás detallado en las diversas culturas demuestra que, aunque en lasuperficie, los diferentes grupos culturales pueden ser muy distintos, en el fondo podrían encontrarse entre ellos algunos patrones universales.
Todas las sociedades tienen algún grado de diversidadcultural. En la actual época de globalización, a medida que masmás complejas, aumenta también su grado de diversidad.

¿ queQué es la cultura?

Etimológicamente cultura proviene de latin: cultura, quesignifica cultivo. Es cultivar el conocimiento de diferentes métodos y herramientas. La cultura es una totalidad compleja que incluye el conocimiento, la creencia, el arte, la moral, la ley, lacostumbre y cualquier otro habito y capacidad adquiridos por las personas como miembro de la sociedad. La cultura existe donde sea que haya personas.
La cultura es aprendida: el aprendizaje culturaldepende de la capacidad, exclusivamente, desarrollada por los humanos de utilizar símbolo, signos que no tienen una conexión necesaria ni natural con aquello a lo que representan.
Mediante el aprendizajecultural la gente crea, recuerda y maneja las ideas, controlando y aplicando sistema específicos de significados simbólicos. A veces, la cultura se enseña directamente, como cuando los padres enseñana sus hijos a decir “gracias” cuando alguien les da algo o les hace un favor. La cultura se trata también a través de la observación.
La cultura es compartida: la cultura es un atributo que se...
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