Cultura
Páginas: 6 (1405 palabras)
Publicado: 12 de noviembre de 2013
Kluckhohn (1949), definió a la cultura como un “diseño para vivir”. La cultura haría pues referencia a los aspectos simbólicos expresivos de las relaciones sociales, por lo tanto es un patrón de vida aprendido mediante la socialización, conocida como el continuo proceso de interacción mediante el cual adquirimos una identidad persona y habilidades sociales. (Citado por Gelles & Levine, (2000).La cultura es el conjunto de todas las formas y expresiones de la sociedad, en ella se incluyen las costumbres, lenguaje pláticas, códigos, normas, reglas, vestimentas, religiones, rituales, creencias morales, comportamientos preferencias alimenticias, lo que aprendemos de la gente con la que vivimos y que se transmite de una generación a otra”.
La cultura fue un tema de gran importanciapara la sociología de fines del siglo XIX, ya que se le consideraba como una pieza de estudio vital para comprender a las sociedades, sin embargo paulatinamente los sociólogos fueron legando el interés por la cultura a los antropólogos, lo que no significa que la cultura carezca de importancia de estudio para la sociología actual.
El origen del término cultura hace referencia a una metáfora entrela práctica de alguna actividad con el cultivo de las facultades intelectuales del individuo. El concepto está ligado al cuidado del ganado y del campo, fue hasta mediados del siglo XVI cuando se le dio una connotación de cultivar cualquier facultad, y ya para el silgo XVIII se hablaba en sentido figurado del “cultivo del espíritu”.
La cultura proporciona al ser humano la capacidad dereflexionar sobre sí mismo, y es mediante ella que nos hacemos seres humanos racionales, críticos y éticamente comprometidos.
La cultura cuenta con características como:
Es transmisible. Se le ha llamado “herencia social” del hombre ya que se pasa de generación en generación.
Es aprendida. Mediante el proceso de socialización se aprende, se transmite y perpetúa la cultura.
Es dinámica. Todacultura cambia, el cambio cultural es constante, pues se enriquece con nuevos elementos, se incorporan nuevas conductas.
Sólo los seres humanos son capaces de crear cultura.
Los científicos sociales, a pesar de los intensos debates en torno a la definición de cultura, han llegado al acuerdo de que a pesar de existir grandes disimilitudes entre las culturas se pueden encontrar seis elementoscomunes en todas ellas, los cuales son:
Creencias
Son ideas compartidas sobre cómo el mundo opera. No es preciso que las creencias sean verdaderas para que influyan en el modo de pensar, sentir y comportarse, sino que deben considerarse verdaderas, para que puedan ser parte de la cultura.
Valores
Son ideales abstractos e internalizados en los miembros de la sociedad sobre lo que esdeseable, correcto y bueno, y que casi todos los miembros aceptan. Ejemplo: Individualismo, respeto, creer en la igualdad
Normas
Son reglas, pautas sobre lo que las personas deben o no deben hacer, decir o pensar en una situación determinada. También pueden ser las ideas compartidas sobre cómo las personas deben comportarse. Por ejemplo, mostrar respeto a la bandera, aplaudir después de unafunción.
La ley, es una norma escrita impuesta por funcionarios del estado. Estas son de estricto y obligatorio cumplimiento. En las sociedades avanzadas, estas normas aparecen en compilaciones. Como las Leyes Civiles, Leyes Laborales, Leyes Penales (que establecen delitos). Las leyes varían de una sociedad a otra. Esto se ve reflejado algunas sociedades del Medio Oriente que permiten al varón tenervarias esposas al mismo tiempo; mientras que en las sociedades occidentales sólo suelen permitir al varón que tenga una esposa legal a la vez.
Las Leyes cambian con el tiempo, como el uso de drogas y armas en un momento dado puede ser ilegal y en otros tiempos no serlo.
Las normas pueden entrar en conflicto entre sí dentro de la misma sociedad. Un claro ejemplo de esto es cuando hay una...
La cultura fue un tema de gran importanciapara la sociología de fines del siglo XIX, ya que se le consideraba como una pieza de estudio vital para comprender a las sociedades, sin embargo paulatinamente los sociólogos fueron legando el interés por la cultura a los antropólogos, lo que no significa que la cultura carezca de importancia de estudio para la sociología actual.
El origen del término cultura hace referencia a una metáfora entrela práctica de alguna actividad con el cultivo de las facultades intelectuales del individuo. El concepto está ligado al cuidado del ganado y del campo, fue hasta mediados del siglo XVI cuando se le dio una connotación de cultivar cualquier facultad, y ya para el silgo XVIII se hablaba en sentido figurado del “cultivo del espíritu”.
La cultura proporciona al ser humano la capacidad dereflexionar sobre sí mismo, y es mediante ella que nos hacemos seres humanos racionales, críticos y éticamente comprometidos.
La cultura cuenta con características como:
Es transmisible. Se le ha llamado “herencia social” del hombre ya que se pasa de generación en generación.
Es aprendida. Mediante el proceso de socialización se aprende, se transmite y perpetúa la cultura.
Es dinámica. Todacultura cambia, el cambio cultural es constante, pues se enriquece con nuevos elementos, se incorporan nuevas conductas.
Sólo los seres humanos son capaces de crear cultura.
Los científicos sociales, a pesar de los intensos debates en torno a la definición de cultura, han llegado al acuerdo de que a pesar de existir grandes disimilitudes entre las culturas se pueden encontrar seis elementoscomunes en todas ellas, los cuales son:
Creencias
Son ideas compartidas sobre cómo el mundo opera. No es preciso que las creencias sean verdaderas para que influyan en el modo de pensar, sentir y comportarse, sino que deben considerarse verdaderas, para que puedan ser parte de la cultura.
Valores
Son ideales abstractos e internalizados en los miembros de la sociedad sobre lo que esdeseable, correcto y bueno, y que casi todos los miembros aceptan. Ejemplo: Individualismo, respeto, creer en la igualdad
Normas
Son reglas, pautas sobre lo que las personas deben o no deben hacer, decir o pensar en una situación determinada. También pueden ser las ideas compartidas sobre cómo las personas deben comportarse. Por ejemplo, mostrar respeto a la bandera, aplaudir después de unafunción.
La ley, es una norma escrita impuesta por funcionarios del estado. Estas son de estricto y obligatorio cumplimiento. En las sociedades avanzadas, estas normas aparecen en compilaciones. Como las Leyes Civiles, Leyes Laborales, Leyes Penales (que establecen delitos). Las leyes varían de una sociedad a otra. Esto se ve reflejado algunas sociedades del Medio Oriente que permiten al varón tenervarias esposas al mismo tiempo; mientras que en las sociedades occidentales sólo suelen permitir al varón que tenga una esposa legal a la vez.
Las Leyes cambian con el tiempo, como el uso de drogas y armas en un momento dado puede ser ilegal y en otros tiempos no serlo.
Las normas pueden entrar en conflicto entre sí dentro de la misma sociedad. Un claro ejemplo de esto es cuando hay una...
Leer documento completo
Regístrate para leer el documento completo.