cultura
Páginas: 2 (260 palabras)
Publicado: 13 de marzo de 2014
1] GARZA Cuellar, op cit, p. 122.
[2] BELL, op cit, p. 47.
[3] INGLEHART, op cit, p. 5.
[4] RAMOS, Samuel. “Hacia un nuevo humanismo.” Citado por Garza, op cit, p. 54.
[5] ESPINOSA I. yPérez C. “Cultura en México y su impacto en las empresas.” En revista Gestión y Estrategia. Núm. 6, julio-diciembre de 1994, pp. 74-75. Véase también: KRAS, Eva. “Cultura gerencial. México-EstadosUnidos.” Grupo Editorial Iberoamérica. México. 1990.
[6] ESPINOSA Infante, Elvia y Rebeca Pérez Calderón. “Liderazgo y valores culturales en México.” En www-azc.uam.mx/gestion/num7/art12.htm
[7]RAHMAN, Anisur. “Towards an alternative development paradigm.” En Ifda Dossier 81. International Foundation for development alternatives. Nyon, abril-junio 1991. pp. 18-19. Véase también: LANDER, Edgardo.“América Latina: historia, identidad tecnología, y futuros alternativos posibles.” En LANDER op cit, pp. 106-107.
[8] CORAGGIO, José Luis. “Ciudades sin rumbo. Investigación urbana y proyectopopular.” Ciudad y sociedad interamericana de planificación. Quito. 1991, pp. 318-319. Veáse también LANDER,1] GARZA Cuellar, op cit, p. 122.
en México y su impacto en las empresas.” En revista Gestióny Estrategia. Núm. 6, julio-diciembre de 1994, pp. 74-75. Véase también: KRAS, Eva. “Cultura gerencial. México-Estados Unidos.” Grupo Editorial Iberoamérica. México. 1990.
[6] ESPINOSA Infante,Elvia y Rebeca Pérez Calderón. “Liderazgo y valores culturales en México.” En www-azc.uam.mx/gestion/num7/art12.htm
[7] RAHMAN, Anisur. “Towards an alternative development paradigm.” En Ifda Dossier81. International Foundation for development alternatives. Nyon, abril-junio 1991. pp. 18-19. Véase también: LANDER, Edgardo. “América Latina: historia, identidad tecnología, y futuros alternativosposibles.” En LANDER op cit, pp. 106-107.
[8] CORAGGIO, José Luis. “Ciudades sin rumbo. Investigación urbana y proyecto popular.” Ciudad y sociedad interamericana de planificación. Quito. 1991, pp....
[2] BELL, op cit, p. 47.
[3] INGLEHART, op cit, p. 5.
[4] RAMOS, Samuel. “Hacia un nuevo humanismo.” Citado por Garza, op cit, p. 54.
[5] ESPINOSA I. yPérez C. “Cultura en México y su impacto en las empresas.” En revista Gestión y Estrategia. Núm. 6, julio-diciembre de 1994, pp. 74-75. Véase también: KRAS, Eva. “Cultura gerencial. México-EstadosUnidos.” Grupo Editorial Iberoamérica. México. 1990.
[6] ESPINOSA Infante, Elvia y Rebeca Pérez Calderón. “Liderazgo y valores culturales en México.” En www-azc.uam.mx/gestion/num7/art12.htm
[7]RAHMAN, Anisur. “Towards an alternative development paradigm.” En Ifda Dossier 81. International Foundation for development alternatives. Nyon, abril-junio 1991. pp. 18-19. Véase también: LANDER, Edgardo.“América Latina: historia, identidad tecnología, y futuros alternativos posibles.” En LANDER op cit, pp. 106-107.
[8] CORAGGIO, José Luis. “Ciudades sin rumbo. Investigación urbana y proyectopopular.” Ciudad y sociedad interamericana de planificación. Quito. 1991, pp. 318-319. Veáse también LANDER,1] GARZA Cuellar, op cit, p. 122.
en México y su impacto en las empresas.” En revista Gestióny Estrategia. Núm. 6, julio-diciembre de 1994, pp. 74-75. Véase también: KRAS, Eva. “Cultura gerencial. México-Estados Unidos.” Grupo Editorial Iberoamérica. México. 1990.
[6] ESPINOSA Infante,Elvia y Rebeca Pérez Calderón. “Liderazgo y valores culturales en México.” En www-azc.uam.mx/gestion/num7/art12.htm
[7] RAHMAN, Anisur. “Towards an alternative development paradigm.” En Ifda Dossier81. International Foundation for development alternatives. Nyon, abril-junio 1991. pp. 18-19. Véase también: LANDER, Edgardo. “América Latina: historia, identidad tecnología, y futuros alternativosposibles.” En LANDER op cit, pp. 106-107.
[8] CORAGGIO, José Luis. “Ciudades sin rumbo. Investigación urbana y proyecto popular.” Ciudad y sociedad interamericana de planificación. Quito. 1991, pp....
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