Cultura

DIVISIÓN DE ESTUDIOS PROFESIONALES
Película: ​
Wall Street 2: “El dinero nunca duerme”

Responder a las siguientes preguntas y justificar o explicar sus respuestas:

1.Tomando en consideración la orientación al control formal y el foco de atención, ¿Qué tipo de cultura organizacional es la que se observa en Churchill Schwartz?​(3 puntos)

Cultura deMercado
Cultura de mercado: la caracterizan el logro de metas mensurables y exigentes, sobretodo financieras y las basadas en el mercado (por ejemplo el crecimiento de ventas, larentabilidad y la participación de mercado).
Cultura de Mercado. En este tipo de organización se está orientado al ambiente externo y al mimo tiempo al ambiente interno. Se enfoca enlas transacciones con elementos externos como proveedores, clientes, contratistas y uniones. Se enfoca primordialmente en conducir transacciones con otros para crear una ventajacompetitiva. Esta competitividad y la productividad solo se logran a través de un fuerte énfasis en la posición externa y el control. Es una cultura manejada por el enfoque al cliente,grandes retornos sobre los activos y una competitividad corporativa. Las suposiciones básicas en la cultura de mercado son que el ambiente externo es hostil, los consumidores sonselectivos e interesados en el valor, la organización tiene que incrementar su posición competitiva y que la mayor tarea de la administración es llevar a la organización hacia laproductividad, los resultados y las ganancias. La cultura de mercado es un lugar orientado hacia los resultados. Los líderes son duros productores y competidores, ellos son fuertes ydemandantes. Lo que une a toda la
2.
¿Cuál de las cuatro dimensiones de Socialización e Individualización identifica en Keller Zabel Investments?​(3 puntos)

individualismo creativo