Culture Of Work(Cultura Del Trabajo)
Páginas: 13 (3212 palabras)
Publicado: 3 de agosto de 2011
1
I n d e x
Vocabulary for this thematic unit . . . . . . . . . . 03
Following company rules . . . . . . . . . . . . . . . . . . 4
Calling in sick, a general rule . . . . . . . . . . . . . . . 8
Grammar: Demonstrative Adjectives . . . . . . . . . . 10
This, that, these or those? . . . . . . . . . . . . . . . 11Using polite language . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 13
May, conditionals Would and Could . . . . . . . . . . . 14
Improving your performance . . . . . . . . . . . . . . 16
Politeness on the work place . . . . . . . . . . . . . . . 18
Information sources . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 20
Vocabulary for this thematic unit| | |
|Words |near cercano, cerca |
|absence ausencia, falta. |otherwise de otra manera, de no |
|arrive llegar.|ser asi |
|assemble reunir, montar. |perform desempeñar realizar, |
|attend asistir, ocuparse de |cumplir |
|alguien |performance desempeño, realización.|
|behavior conducta,comportamiento |procedure procedimiento, trámite |
|besides ademas, aparte de |punch perforar, marcar |
|boss jefe, patron, patrona. |repair reparar, remediar |
|break romper,descanzar. |rule regla, norma |
|clock in fichar, marcar ingreso |self uno mismo. |
|clock out fichar, marcar salida |sense sentido, sensación |
|could aux. de modo posibilidad |shippingembarque, envío |
|(pret. de can) podría. |sign firmar, signo, señal |
|discuss hablar de tratar algo con.. |support aporyar, respaldar, mantener. |
|empty Vacio, libre, vacante. |whether conjunción si, (if) ||enterprise empresa. |willing to adj dispuesto |
|everywhere(en/a/por)todas partes | |
|expensive adj caro, costoso |Expressions |
|face n cara rostro, v. dar la|15-minute breaks recesos de 15 |
|cara, afrontar. |minutos. |
|far adj lejos |all right bien, de acuerdo |
|great grande, estupendo, magnifico |Company rules reglas, normas de|
|hide vt Esconder, ocultar |la compañia. |
|illness n enfermedad. |close by cerca |
|improve vt, vi, mejorar |far from lejos de |
|invoices n factura...
I n d e x
Vocabulary for this thematic unit . . . . . . . . . . 03
Following company rules . . . . . . . . . . . . . . . . . . 4
Calling in sick, a general rule . . . . . . . . . . . . . . . 8
Grammar: Demonstrative Adjectives . . . . . . . . . . 10
This, that, these or those? . . . . . . . . . . . . . . . 11Using polite language . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 13
May, conditionals Would and Could . . . . . . . . . . . 14
Improving your performance . . . . . . . . . . . . . . 16
Politeness on the work place . . . . . . . . . . . . . . . 18
Information sources . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 20
Vocabulary for this thematic unit| | |
|Words |near cercano, cerca |
|absence ausencia, falta. |otherwise de otra manera, de no |
|arrive llegar.|ser asi |
|assemble reunir, montar. |perform desempeñar realizar, |
|attend asistir, ocuparse de |cumplir |
|alguien |performance desempeño, realización.|
|behavior conducta,comportamiento |procedure procedimiento, trámite |
|besides ademas, aparte de |punch perforar, marcar |
|boss jefe, patron, patrona. |repair reparar, remediar |
|break romper,descanzar. |rule regla, norma |
|clock in fichar, marcar ingreso |self uno mismo. |
|clock out fichar, marcar salida |sense sentido, sensación |
|could aux. de modo posibilidad |shippingembarque, envío |
|(pret. de can) podría. |sign firmar, signo, señal |
|discuss hablar de tratar algo con.. |support aporyar, respaldar, mantener. |
|empty Vacio, libre, vacante. |whether conjunción si, (if) ||enterprise empresa. |willing to adj dispuesto |
|everywhere(en/a/por)todas partes | |
|expensive adj caro, costoso |Expressions |
|face n cara rostro, v. dar la|15-minute breaks recesos de 15 |
|cara, afrontar. |minutos. |
|far adj lejos |all right bien, de acuerdo |
|great grande, estupendo, magnifico |Company rules reglas, normas de|
|hide vt Esconder, ocultar |la compañia. |
|illness n enfermedad. |close by cerca |
|improve vt, vi, mejorar |far from lejos de |
|invoices n factura...
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