Darwin E. Smith

Darwin E. Smith

Darwin E. Smith(1926 - 1995)
Una breve semblanza de Darwin Smith:
Su familia no tenía los medios para pagar su educación, así que él trabajopara ello, siendo admitido por sus propios méritos en la selectiva Escuela de Leyes de Harvard, de la que se graduó con honores, y empezó a trabajar en KimberlyClark. En cuatro años ascendió a CEO. un año después le diagnosticaron cáncer con expectativa de vida de un año, pero el siempre se negó a aceptar su desahucio y luchócontra la enfermedad, que venció, siendo considerado un milagro médico. Darwin Smith fue CEO de Kimberly Clark veinte años más, con resultados tales, que las accionesde la empresa obtenían un rendimiento cinco veces mayor a un monstruo de ventas mundiales, Coca Cola. Y este líder consideraba sinceramente que sus empleados eranmejores que él.
Comparemos la frase de Dunlap, a quien seguramente le gustaría que le apodasen "Rambo, La Sierra", con esta frase del CEO de Kimberly Clark, en esetiempo, Darwin Smith, al ser cuestionado en entrevista por Jim Collins, el por qué del gran éxito en todos los aspectos de su empresa: "Porque tengo la fortuna decontar con colaboradores mejores que yo". Humildad, virtud que se practica cada vez más entre los líderes morales contemporáneos, preocupados por el desarrollo yaprendizaje de su personal. Imaginen cómo es un líder de bueno, cuando sus trabajadores aprenden de su ejemplo al grado de que él mismo considere que lo superan. Dice elproverbio chino: Si el alumno no supera al maestro, ni el maestro ni el alumno son buenos. Todos crecen, la empresa crece. Es un negocio ganas-gano redondo.