datos comunitarios
Páginas: 2 (429 palabras)
Publicado: 23 de julio de 2013
El equipo de cabecera que atiende en promedio 2020 pacientes esta compuesto por:
Un medico de 44 hrs.
Una enfermera de 44 hrs.
3 tens. de 44 hrs.
Un odontólogo de 22 hrs.Una psicóloga de 33 hrs.
Un nutricionista de 22 hrs.
Una Kinesióloga de 44 hrs.
Dos administrativos.
Un auxiliar de aseo.
Dos nocheros.
Como se explicó anteriormente una trabajadora social, con44 hrs. asignadas para cumplir funciones de Dirección, Social, participación y promoción de la salud local.
Visión
“Ser una Comuna Saludable, donde las personas y sus familias obtengan unaatención con un enfoque biosicosocial, integrando a todos los actores sociales en el cuidado de la salud, contribuyendo a mejorar la calidad de Vida de sus habitantes”
Misión
“El Departamento deSalud Comunal de Talca tiene el compromiso de Proporcionar a las personas, familias y comunidad una salud integral a lo largo de las etapas del ciclo vital individual y familiar, a través de equiposde salud de cabecera, multidisciplinarios, con experticia técnica, que otorguen un trato digno y humano, potenciando el trabajo comunitario, en red, y fomentando la docencia en nuestrosestablecimientos en el marco de Modelo de Salud Familiar”
Valores que promueven el trabajo en el Establecimiento de Salud
Si bien se ha continuado avanzado en la consolidación del Modelo de Salud Familiar enla comuna, no es menos cierto que el mejoramiento de la calidad de la atención hacia nuestros usuarios es una deuda que aún mantenemos con nuestra población inscrita. Sin embargo durante el año 2012los reclamos estampados en las Oficinas de Informaciones, Reclamos y Sugerencias han disminuido en un 100 %; de lo que se deduce que las estrategias implementadas como Política al interior de losEstablecimientos de Salud arrojó sus productos, siendo el “Capital humano” el más importante y por lo tanto es fundamental continuar promoviendo el fortalecimiento de valores al interior de los equipos...
El equipo de cabecera que atiende en promedio 2020 pacientes esta compuesto por:
Un medico de 44 hrs.
Una enfermera de 44 hrs.
3 tens. de 44 hrs.
Un odontólogo de 22 hrs.Una psicóloga de 33 hrs.
Un nutricionista de 22 hrs.
Una Kinesióloga de 44 hrs.
Dos administrativos.
Un auxiliar de aseo.
Dos nocheros.
Como se explicó anteriormente una trabajadora social, con44 hrs. asignadas para cumplir funciones de Dirección, Social, participación y promoción de la salud local.
Visión
“Ser una Comuna Saludable, donde las personas y sus familias obtengan unaatención con un enfoque biosicosocial, integrando a todos los actores sociales en el cuidado de la salud, contribuyendo a mejorar la calidad de Vida de sus habitantes”
Misión
“El Departamento deSalud Comunal de Talca tiene el compromiso de Proporcionar a las personas, familias y comunidad una salud integral a lo largo de las etapas del ciclo vital individual y familiar, a través de equiposde salud de cabecera, multidisciplinarios, con experticia técnica, que otorguen un trato digno y humano, potenciando el trabajo comunitario, en red, y fomentando la docencia en nuestrosestablecimientos en el marco de Modelo de Salud Familiar”
Valores que promueven el trabajo en el Establecimiento de Salud
Si bien se ha continuado avanzado en la consolidación del Modelo de Salud Familiar enla comuna, no es menos cierto que el mejoramiento de la calidad de la atención hacia nuestros usuarios es una deuda que aún mantenemos con nuestra población inscrita. Sin embargo durante el año 2012los reclamos estampados en las Oficinas de Informaciones, Reclamos y Sugerencias han disminuido en un 100 %; de lo que se deduce que las estrategias implementadas como Política al interior de losEstablecimientos de Salud arrojó sus productos, siendo el “Capital humano” el más importante y por lo tanto es fundamental continuar promoviendo el fortalecimiento de valores al interior de los equipos...
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