Datos I

Unidad 1: Introducción a los sistemas de información ( SI)

Sistema de información – Definición:
Visión de negocios: el SI es una solución organizacional y administrativa basada en tecnologías de información (IT) a un reto del “medio ambiente”.
Visión técnica: el SI son todos los elementos que funcionan en conjunto para procesar datos y producir información.
Un SI es un conjunto decomponentes interrelacionados que obtiene, procesa, almacena y distribuye información para apoyar la toma de decisiones y el control en una organización. Además ayuda a la coordinación y el control, análisis de problemas, etc.
Son tres las actividades que producen la información que las organizaciones necesitan para la toma de decisiones y son:
Entrada: captura o recolección de datos en bruto delinterior de la organización o de su entorno externo, para ser procesados.
Procesamiento: la conversión, manipulación y el análisis de entradas brutas para darles una forma que tenga sentido para los usuarios.
Salida: la distribución de información procesada a las personas que la usaran o las actividades en las que se usara.
Retroalimentación: salidas que se devuelven a los miembros apropiados de laorganización para ayudarles a evaluar o corregir las entradas.
Información: se refiere a los datos a los que se les ha dado una forma que tiene sentido y es útil para las personas.
Datos: son flujos de hechos en bruto que representan eventos ocurridos en las organizaciones o en el entorno físico, antes de ser organizados y acomodados para que las personas puedan entenderlos y usarlos.
SI basadosen computadoras (CBIS): SI que se apoyan en hardware y software para procesar y distribuir información.
Sistemas formales: sistemas basados en definiciones aceptadas y fijas de datos y procedimientos, que operan según reglas definidas. Pueden ser computarizados o manuales.

Componentes de un sistema de información:
Recursos de personas: usuarios finales y especialistas de sí.
Recursos desoftware: programas y procedimientos.
Recursos de hardware: maquinas y medios.
Recursos de redes: medios de comunicación y soporte de redes.
Recursos de datos: bases de datos y conocimiento.

El competitivo entorno de los negocios: Tres potentes cambios a nivel mundial han alterado el entorno de los negocios.
Globalización
Administración y control de un mercado global
Competencia en mercadosmundiales.
Grupo de trabajos globales.
Sistema de entregas globales.
Transformación de las economías industriales
Economías basadas en conocimientos e información.
Productividad.
Nuevos productos y servicios.
Conocimientos: un activo estratégico y productivo central.
Competencia basada en el tiempo.
Vida más corta de los productos.
Entorno turbulento.
Base de conocimientos limitada alos empleados.
Transformación de la empresa:
Aplanamiento
Descentralización.
Flexibilidad.
Independencia de la ubicación.
Bajos costos de transacción y coordinación.
Facultaciòn (empowerment)
Trabajo de colaboración y equipo.

Sistema de información desde la perspectiva de los negocios: Los SI están definidos por tres elementos:
Organizaciones: los elementos claves de una organizaciónson su personal, la estructura, los procedimientos operativos, las políticas y la cultura, estos elementos claves definen a su vez los SI adecuados para cada organización. Los procedimientos operativos estándar son reglas formales para efectuar tareas, que han sido desarrolladas para enfrentar situaciones esperadas. Los trabajadores de conocimientos son personas, como ingenieros y arquitectos, quediseñan productos o servicios y crean conocimientos para la organización. Los trabajadores de datos son personas, como secretarias o tenedores de libros, que procesan, que procesan el papeleo de la organización. Los trabajadores de producción o servicio son personas que realmente producen los bienes o servicios de la organización.
Administración: las decisiones y los papeles administrativos...