ddddd
INTRODUCION
HISTORIA:
Nuestra trayectoria…más de 50 años suministrando explosivos.
Desde 1954, nuestro desarrollo se ha sustentado en la calidad de nuestros productos, elaborados con tecnología de punta, y respaldados por un permanente servicio de post-venta y asistencia técnica de primer nivel, todo ello enmarcado dentro de una política de seguridad,mejora continua y protección del medio ambiente, siguiendo los más estrictos estándares internacionales.
1956: Inicia sus operaciones en Lurín, al sur de Lima / Perú, utilizando los más exigentes niveles de seguridad y tecnología state - of - the - art en la producción, así como un alto nivel en asistencia técnica acordes con esos años.
1960: Explosivos S.A. funda la Compañía Peruana deElectrodos Oerlikon S.A. para la producción de electrodos y otros consumibles para soldadura en general.
1964: mplementa moderna tecnología en maquinaria y equipos para la fabricación de electrodos para soldadura como la primera prensa de extrusión Oerlikon EP-10, fabricada por Oerlikon Welding Ltd. de Suiza.
1995:Realiza a la fecha la más importante remodelación de la planta de soldaduras, lograndoincrementar su capacidad de producción en un 100%. Se instala la primera cortadora automática de alambre para electrodos con un ritmo de producción de 1000 cortes por minuto. Explosivos S.A. cambia de razón social a EXSA S.A.
2000: Se forma el Centro Tecnológico de Voladura EXSA (CTVE) para capacitar a los consumidores de sus explosivos y accesorios de voladura en el adecuado y seguro manejo de losmismos. Inicia la exportación de dinamitas al mercado norteamericano.
2006: Implementa el software ERP/SAP. Obtiene la certificación BASC para su Sistema de Seguridad en el Comercio Internacional.
2011: es una empresa líder en explosivos reconocida a nivel de empresas minerasdel paíscomo tambien por el ministerio de energía y minas
Introducción:
INTRODUCCIÓN
Segúnresolución del vicerrectorado académico N°003-2011, el curso de métodos estadísticos se desarrolla en el III ciclo; es así que en la sede de Lima Norte esto se ha implementado en todas las Escuelas Académicos Profesionales.
El presente documento tiene como objetivo guiar a los estudiantes de la Universidad César Vallejo – Sede Lima Norte en la elaboración del producto de investigación “Informe deAnálisis de Casos Estadísticos”.
El siguiente trabajo de información da a conocer todo sobre la empresa EXSA S.A sobre sus problemas dentro y fuera de la empresa por ello en el transcurso del trabajo atreves de una encuesta hacia el personal de la empresa, veremos cuales serian sus problemas internos y externos.
En las siguientes páginas se dará a conocer la solución de los problemas y saberque problemas son las que mas abundan en la empresa.
Descripción del problema
El Capital Social de Exsa S.A. totalmente suscrito y pagado al 31 de diciembre de 2011 es de S/.74,428,886 (el mismo que en el 2010).
Durante el año 2012, Exsa S.A. ha continuado optimizando sus Sistemas de Gestión de Seguridad, Salud Ocupacional, Calidad y Medio Ambiente, a través de trabajos demonitoreo y control de los procesos, actividades de capacitación y sensibilización de personal, así como la permanente actualización de su documentación, teniendo como resultado las mejoras de los indicadores de productividad, calidad y seguridad.
La empresa ha logrado mantener una participación mayoritaria en el mercado de minería subterránea, debido a un aumento en el consumo por parte de lascompañías mineras, que se reveló en un aumento significativo en el volumen de ventas en soles y en toneladas en las líneas de dinamitas y emulsiones encartuchadas.
El costo de ventas representó el 68% (76% en el 2009) de las ventas netas de la sociedad. Este mayor margen se debe principalmente a la obtención de un mejor precio del nitrato de amonio, principal materia prima de la sociedad en la...
Regístrate para leer el documento completo.