De Acuerdo Al Texto
El principal factores que explica el comienzo de una etapa de crecimiento económico de la Argentina se debió a la implementación masiva, por parte del gobierno, del programa Jefes y Jefas de Hogar Desocupados (PJJHD). Este programa implicaba unaporte de trabajo por parte de cada uno de los beneficiarios, pero con un salario reducido. Estos beneficiarios, que anteriormente formaban parte del grupo de los desocupados, pasan a ser parte del sector de los ocupados.
2- ¿De qué forma impactó este proceso en el crecimiento sobre los principales indicadores laborales (tasa de actividad, empleo y desocupación)?
Con la implementación del PlanJefes y Jefas de Hogar Desocupado, trajo muchas mejoras para la sociedad. Una de los principales cambios fue que aquellas personas que antes formaban parte del grupo de los desocupados, pasar a tener un trabajo y ahora forman parte del grupo de las personas ocupadas. Los beneficiarios de este plan recibían un ingreso mínimo y estaban obligados a realizar una contraprestación laboral de entre 4 y 6horas diarias. Hacia finales del 2002 el nivel de empleo se incrementó, y en consecuencia, se reduce el desempleo. Gracias a esto, el nivel de pobreza comienza a reducirse y se observa una mejora en la distribución de ingresos, debido a la recuperación del mercado de trabajo.
3- ¿Cómo afectó el crecimiento económico a las posibilidades de inserción laboral de las personas según características talescomo su nivel educativo, edad y género (Varones y mujeres)?
Este crecimiento económico de este periodo, hubo menos desigualdad con el tema del empleo. La posibilidad de que se consiga un puesto de trabajo aumentó para las personas de todos los niveles educativos. Se destaca la tasa de empleo de personas con nivel educativo medio, a un nivel superior que la tasa promedio. Aunque para las personascon un nivel educativo inferior la inserción laboral le resulta más difícil, en este periodo la demanda de trabajo no estuvo tan orientada a las personas de nivel educativo alto. La demanda del tipo de trabajo de los sectores fue más dinámicos, como por ejemplo una gran demanda de personas para la construcción. Otra distinción para la inserción al mercado de trabajo estaba delimitados por otrosrasgos como el sexo y la edad. La participación de las mujeres y los jóvenes suelen ser menor que los varones adultos, porque estos tienen otras actividades en el mercado de trabajo como el cuidado del hogar o el estudio. En este periodo se observa que la participación de las mujeres en el mercado de trabajo se mantuvo estable, mientras que los jóvenes fueron reduciendo su participación.
4- Expliqueen qué consiste cada una de las dimensiones seleccionadas para analizar la evolución de la calidad de empleo.
Las dimensiones seleccionadas para analizar la evolución del empleo de este periodo, se tiene en cuenta los ingresos, estabilidad y protección social. En primer lugar, podemos analizar la calidad del trabajado tomando en cuenta el ingreso del trabajador. Tomando este análisis inicialpodemos decir que en el país en el año 2002 los trabajares pasaron por el momento más crítico, donde el salario llego a niveles muy bajos e históricos para el país. A partir del 2002 los ingresos comienzan a recuperarse. Con este análisis podemos medir el poder adquisitivo del salario real, analizando todo el periodo. El incremento salarial tuvo que ver con la mejora real de la redistribución deltrabajo. La segunda dimensión analizada es estabilidad laboral, este nos permite analizar el tiempo que lleva un trabajador en un determinado empleo. En 2003 la proporción de trabajadores con una antigüedad menor a un año era superior al 25%, mientras que en el 2010 esta proporción había ascendido por debajo del 20%. Por último, analizamos la protección social de los trabajos. En este último se...
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