De la estructura

DE LA ESTRUCTIRA DEL PROGRAMA
Dimensiones: Objetivos (del programa), Contenidos (temas), Metodología (talleres, sesiones, etc.), Evaluación (cómo evaluar), Recursos (materiales).
Estructura delPrograma:
I. Datos Generales
I.1. Denominación
I.2. Lugar
I.3. Beneficiarios (muestra)
I.4. Duración (fecha de inicio y término)
I.5. Responsables
II. Justificación
III. Fundamentación: Las quecorrespondan
IV. Objetivos
V. Organización de las Actividades
Objetivos del programa
Actividades
Contenidos
Dimensión (V.D)
Duración
1.
1…………………
………………………….



2………………..
………………………….3…………………
………………………….







2.



















3.















12………………….
………………………….



VI. Metodología
VII. Materiales y recursos
VIII.Evaluación
IX.- Sesiones
LOGO PARA TENERLO EN CUENTA Y UTILIZARLO CUANDO LO REQUIERA


























ESCUELA DE POSTGRADO



PROYECTO DETESIS

(Título)

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AUTOR:
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ASESOR:

MAGÍTER JUANJOSÉ SAAVEDRA OLIVOS


LÍNEA DE INVESTIGACIÓN:

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PIURA - PERÚ
2013


FICHA TÉCNICA PARA EL INSTRUMENTO
EJEMPLODATOS INFORMATIVOS:

1. Denominación : ENCUESTA
2. Tipo de Instrumento : CUESTIONARIO
3. Institución Educativa :
4. Fecha de Aplicación :
5. Autores: Br.
Br.
6. Medición : Liderazgo, Ambiente laboral, Niveles de
comunicación, Estímulo laboral y manejo de conflictos7. Administración : Personal administrativo y docentes
8. Tiempo de Aplicación : 30 min.
9. Forma de Aplicación...